Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Лідерство і менеджмент. Теорії лідерства та їх застосування

Реферат Лідерство і менеджмент. Теорії лідерства та їх застосування





Санкт-Петербурзький Державний Університет

Кафедра економіки підприємства та підприємництва











Курсова робота

Лідерство і менеджмент. Теорії лідерства та їх застосування




Студентки 2 курсу

Рожміной Наталії Юріївни

Науковий керівник:

д.е.н. Бляхман Леонід Соломонович







Санкт-Петербург


Зміст


Введення

Глава 1. Лідерство і менеджмент

1.1Основние характеристики лідерства та менеджменту

1.2Отлічітельние особливості лідерства та менеджменту

Глава 2. Класичні теорії лідерства

2.1Подход з позиції особистих якостей

2.2Поведенческій підхід

2.3Сітуаціонний підхід

Глава 3. Нові теорії лідерства

3.1Теорія емоційного інтелекту Д. Гоулман

3.2Концепція "первинного" лідерства

3.3Теорія "внутрішнього стимулювання" лідерства К. Кешман

3.4Теорія "двигуна лідерства" Н. Тічи і її розвиток

3.5Концепція "трубопроводу лідерства"

3.6 Ідея "розподіленого" або "розділяється" лідерства

3.7Теорія сполучного лідерства та концепція "гарячих груп"

3.8Лідерство як управління парадоксами

Висновок


Введення


Проблема співвідношення лідерства та менеджменту стоїть у сучасному світі дуже гостро. Найчастіше, керівники організації не розуміють, що тільки умілий менеджмент не зможе вирішити всі існуючі проблеми. Їм необхідні яскраві лідери, люди які здатні справлятися зі змінами в умовах сучасної конкуренції це необхідно. Наш світ постійно змінюється і не завжди компанії готові до цього, звідси і виникають проблеми і кризи в організації. p align="justify"> Однак якщо керівник таки усвідомлює необхідність у лідерстві, то він повинен чітко розуміти, що це таке. Існує багато різних теорій, які трактують поняття лідер по-своєму. Ці знання необхідні для створення такого собі образу, який, на мій погляд, і буде характеризувати "ідеального" лідера. p align="justify"> Метою даного дослідження було виявлення відмінностей між менеджментом і лідерством, а так само відображення особливостей існуючих теорій лідерства.

Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити такі завдання:

1. Дати визначення понять лідерство і менеджмент.

2. Встановити основні відмінності між менеджментом і лідерством.

. Виявити особливості класичних теорій лідерства.

. Розкрити основні ідеї сучасних теорій лідерства.

Все це дозволить зрозу...


сторінка 1 з 19 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Теорії лідерства
  • Реферат на тему: Проблеми лідерства в сучасних міжнародних відносинах
  • Реферат на тему: Проблеми політичного лідерства в Росії
  • Реферат на тему: Проблеми лідерства у шкільному колектіві
  • Реферат на тему: Психологічні характеристики лідерства