оманітніші ситуації. Наприклад, у вас на завтра запланований річний свято під відкритим небом, а за прогнозом - гроза з проливним дощем. Якщо ви включите пункт про умови повернення грошей, то вам вдасться скасувати свято і повернути частину грошей. Якщо такого пункту немає, то вам доведеться або проводити захід, незважаючи на погодні умови, або переносити його, втрачаючи гроші. Так, якщо окремо не обумовлено інше, організатори можуть повернути вам близько 50% при відмові від заходу за 20-30 днів, 25-30% - при відмові за 7-14 днів, а якщо ви відкидаєте свято за 1-2 дні, то , в кращому випадку, ви можете сподіватися на повернення 5-10% вкладеної суми.
Вирішити всі основні організаційні питання необхідно приблизно за три тижні до заходу. До цього часу ви повинні не тільки знати, що і де буде відбуватися, і мати детально пророблений і затверджений сценарний план, але і підтвердити роботу всіх основних виконавців. Після чого ви зможете готувати і розсилати запрошення. До речі, запрошення - це якась точка у підготовці свята. Після цього можна займатися тільки доробкою дрібних технічних деталей - фонограмами, тезами промов, репризами, деталізацією меню, виготовленням декорацій та іншої атрибутики свята. Після розсилки запрошень необхідно зберегти заявлені в них умови, особливо час, місце і основний зміст свята.
Висновок
Таким чином, масове свято є своєрідною формою колективного єднання, де висловлюється загальний настрій і співпереживання учасників. Він обумовлений динамікою соціального буття, в якому окремі періоди життя усвідомлюються і переживаються людьми особливим емоційним чином, диктують їм інший, ніж в буденне час, спосіб поведінки і діяльності, припускаючи безпосередню участь у святкуванні.
Класифікація свят досить різноманітна. Критерієм тут може виступати вік учасників (дитячі, сімейні, свята для пенсіонерів); масштаб охоплення (приватні, корпоративні, міські, регіональні, всеросійські); тематика (народні, соціальні,);
При організації свята необхідно визначити його мету і завдання, цільову аудиторію. Потім слід вибрати майданчик проведення свята, скласти приблизний кошторис витрат, вибрати спонсорів. Необхідно чітко з'ясувати, хто саме відповідає за той чи інший етап організації свята. При організації регіональних свят це особливо важливо, тому вони розгортаються в масштабі цілої області. Тільки при грамотній організації регіональних свят, вони пройдуть успішно.
Погляд на свято, як на діяльність відкриває можливість по-новому поглянути на свято, якщо коротко сказати - свято комунікація з приводу свободи. Свято єднає людей узами спільності, породжує почуття свободи і колективності. На святі люди відчувають більш ніж коли-небудь своє матеріальне єдність і спільність, відкрито демонструють себе і в такій же якості бачать інших.
Таким чином, фестиваль спочатку виник у Великобританії спочатку 18 століття. Сучасні фестивалі сягають своїм корінням у культові або астрологічні свята наших предків. Свято - невід'ємна частина побуту людини протягом всієї історії його існування.
У ході теоретичного дослідження виявлено, що соціально-історичними передумовами виникнення фестивалів є:
· Необхідність самовираження (фестиваль є одним із способів самовираження).
· Необхідність творчого розвитку (фестиваль є джерелом духовного розвитку).
· Необхідність неформальної обстановки (відзначимо, що демократичність, святковість і творча свобода роблять музичні фестивалі більш доступними для різних груп аудиторії, ніж традиційні концерти в установах культури).
Публіка завжди збирається заради загальної та певної мети, тому вона більш керована, і в ній діють закони маси. Святкова, весела невимушена атмосфера фестивалів сприяє підвищенню сугестивності. Відвідувачі фестивалю відкриті для спілкування, налаштовані на прийняття інформації, сприймають запропоновану інформацію позитивно.
Бібліографічний список
1. Абанкина Т.В. Вплив некомерційних технологій на некомерційний маркетинг. Музей майбутнього: інформаційний менеджмент.- М .: Прогрес-Традиція, 2009. - 37 с.
. Абанкина Т.В. Джерела залучення коштів в культурні некомерційні проекти (фандрайзинг). Довідник керівника установи культури.- М .: 2012. - 145 с.
. Аванесова Г.А. Культурно-дозвіллєва діяльність: Теорія і практика організації: Навчальний посібник для студентів вузів/Г.А. Аванесова.- М .: Аспект-Пресс, 2011. - 76 с.
. Алексеев-Яковлєв А.Я. Музичні фестивалі.- М .: Віха, 2010. - 12 с.
. Амелін Ю. Н., Пустовойтов В. Н. Церковні свята та обряди.- Рост...
