мократії належить модернізованим концепціям економічної демократії, висхідним до поглядів О. Бауера, Р. Гильфердинга та інших теоретиків періоду між двома світовими війнами. Одним з головних інструментів перетворення відносин з приводу засобів виробництва і забезпечення економічної демократії вважаються моделі "співучасті" ("Содетермінаціі") представників трудящих в управлінні фірмами. Як підкреслюється в Берлінській програмі принципів СДПН, економічна демократія передбачає співучасть осіб найманої праці "в усіх великих фірмах і концернах шляхом паритетного представництва праці і капіталу та кваліфікованої содетермінаціі у наглядових радах ". Найбільшого розвитку "співучасть" досягло в ФРН, де воно існує в різних формах з початку 50-х років. Відповідно до закону про "співучасті" 1976 р., наглядові ради західнонімецьких компаній з числом зайнятих понад 2 тис. формуються на паритетних засадах з представників акціонерів і працюючих за наймом. Правда, за удаваним на перший погляд паритетом ховається фактичне нерівність. Адже голова наглядової ради, що має додатковий голос у всіх конфліктних ситуаціях, обирається обов'язково з представників акціонерів. Крім того, в квоту працюють за наймом включаються менеджери (НЕ менше одного), які залежать від найбільших акціонерів і близькі до них по економічним інтересам. Західнонімецька модель "співучасті", нині впроваджувана на всій території об'єднаної Німеччини, розглядається як гідний наслідування зразок для соціал-демократії ряду інших країн, де партії Соцінтерну володіють великим політичним впливом, у тому числі за межами західноєвропейського регіону. Так, намір перенести досвід "Співучасті" у ФРН на японський грунт висловлює Партія демократичного соціалізму (ПДС) Японії і близька до ПДС Всеяпонськая конфедерація праці (ДОМЕЙ). Більш радикальний характер, ніж доктрина "співучасті" в дусі розглянутої вище західнонімецької моделі, носять концепції самоврядування, розроблювані теоретиками кількох партій Соцінтерну, насамперед ФСП. Аналіз таких концепцій, багато в чому відображають погляди лівої соціал-демократії, вельми ускладнений тим, що окремі теоретики самоврядування вкладають у цей термін різний зміст. В основі концепцій самоврядування багатьох теоретиків ФСП, а також Бельгійської соціалістичної партії (франкомовної) лежить теза про необхідність передачі засобів виробництва в групову власність персоналу підприємств (з відповідним юридичним оформленням або без нього), який управляє ними переважно в своїх специфічних інтересах. Той же зміст мають також ідеї "нейтралізації капіталу" шляхом його закріплення за персоналом підприємств, поширені серед швейцарських соціал-демократів і австрійських соціалістів. Разом з тим ліві соціал-демократи, які перебувають під впливом марксизму, не поділяють подібних поглядів. Вони прагнуть пов'язати самоврядування низових господарських осередків з економічними інтересами всіх трудящих, вважаючи, що держава повинна володіти засобами для здійснення сус...
