ія виробництва і централізація капіталу. З розвитком капіталізму змінювався і соціальний вигляд Росії. Почалося формування нових класів: підприємців (буржуазія) і найманих працівників (пролетаріат). p align="justify"> До початку XX століття в країні налічувалося майже 10 мільйонів найманих робітників, у тому числі близько 3-х мільйонів фабрично-заводських, гірничозаводських і залізничних робітників. Але робочий клас був позбавлений елементарних громадянських прав. Заборонялося проводити збори для обговорення своїх потреб, голосне обговорення порядків на підприємстві тощо Особливо суворо переслідувалися колективні дії на захист своїх прав. Страйки, що вважалися легальною формою боротьби в Західній Європі, каралися як державний злочин. p align="justify"> Але в міру розвитку промисловості, зростання самосвідомості, що починається боротьби за поліпшення свого економічного становища робочий клас все більш наполегливо заявляв про себе, змушуючи рахуватися з собою можновладців.
Ще в 60-ті роки, разом із значно збільшенням кількості колективних скарг і прохань на адресу уряду на свавілля роботодавців, виступи робітників часто супроводжувалися ламанням машин і верстатів, підпалом фабричних будівель.
Звичайно, головною причиною протесту робітників було їх повне безправ'я, важкі умови праці та побуту, що відзначалося і в офіційних документах. Так, у протоколі наради в Департаменті торгівлі і мануфактури з `ясування причин страйків на фабриках зазначено:В« Тривалість робочого дня взагалі у всіх округах представляється надмірно великий, особливо ж на петербурзьких фабриках, де вона в середньому становить від 12 до 14 годин щодня. На окремих підприємствах робочий день доходив до 19 годин. Настільки тривала робота в майстернях зі спертим повітрям і високою температурою, яка доходить до 23-26?, Не можуть не викликати перевтоми робітників В». Далі в протоколі зазначається особливо важка праця прядильників, в чому В«можна наочно переконатися за їх зовнішнім виглядом - виснажені, іспітие, виснажені, з запалими грудьми, вони справляють враження хворих, тільки що вийшли з госпіталюВ». p align="justify"> не краще було становище і на інших підприємствах. На хімічних, цинкових, шкіряних, фарбувальних виробництвах повітря був заражений великою кількістю їдких газів і випарів. Фабриканти і заводчики найменше дбали про охорону праці та здоров'я робітників. Непосильна праця, низька зарплата, жорстока експлуатація, життя по кутах (зазвичай одну кімнату знімало наскільки сімей) виснажували сили робітників, укорочували життя. Тому три чверті петербурзьких робітників мали вік від 20 до 40 років. Старше сорока років налічувалося всього 15% робочих, інші були діти і підлітки. p align="justify"> На підприємствах практично повсюдно була встановлена ​​жорстка система штрафів. Робочих штрафували за поломку інструменту, за несвоєчасне прибирання машин, за так зване погане поводження, за образу осіб адміністр...
