Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Отчеты по практике » Аналіз діяльності ВАТ "Кузбасская паливна компанія"

Реферат Аналіз діяльності ВАТ "Кузбасская паливна компанія"





Введення

вугільний промисловість економіка

В даний час вугільна промисловість - це один з стійко працюючих виробничих комплексів російської економіки. Основу виробничого потенціалу російської вугільної промисловості другого десятиліття XXI століття складуть високопродуктивні комплексно-механізовані вугледобувні підприємства. У результаті ми забезпечимо екологічність вугільного виробництва, безпека і привабливість праці шахтарів. p align="justify"> Розріз В«ВиноградівськийВ» введений в експлуатацію в серпні 2004 року. Проектна потужність складає 3 млн. тонн вугілля на рік. Видобуток вугілля ведеться відкритим способом із застосуванням транспортної технології. Розробка розкривних порід здійснюється імпортними екскаваторами, з попереднім розпушуванням буропідривних способом і вивезенням розкривних порід на зовнішні автоотвали. Розріз В«ВиноградівськийВ» розташований в Білівське районі Кемеровської області в межах Караканского вугільного родовища. Запаси представлені тільки довгополум'яних вугіллям (марка Д). Вугілля, що видобуваються підприємством, є низькозольні, малосернистого, з досить високою теплотворною здатністю і призначаються для використання в якості енергетичного палива. br/>

Ознайомлення з роботою підприємства


У 2004 році в Білівське районі Кемеровської області відбувся введення в експлуатацію нового розрізу В«ВиноградівськийВ». Розріз входить до складу ВАТ В«Кузбасская Паливна КомпаніяВ». Запаси вугілля на розрізі становлять майже 43 млн. т. Оскільки виробнича потужність розрізу, яка буде досягнута в майбутньому році, становить 1.5 млн. т вугілля на рік, то запасів тут вистачить на 30 років безперервної роботи. При високій якості вугілля його собівартість буде на 21% нижче, ніж у середньому по вуглевидобувних підприємствах Кузбасу, і складе 270 руб./Т.

Сприятливі умови залягання пластів забезпечать і високу продуктивність праці. Фахівці підрахували, що вона досягне 592 т/міс. на одного робітника. Це більш ніж у три рази вище середньої продуктивності на розрізах Кузбасу (196 т/чол.). На новому розрізі видобуватиметься якісний, дешевий енергетичне вугілля марки Д, яким будуть надійно забезпечені комунально-побутові підприємства і населення області. p align="justify"> Разом з розрізом побудовані залізничний під'їзний шлях і залізнична станція В«ВиноградівськаВ», з якою відправлено перший ешелон вугілля. Це відкриває перспективу подальшого видобутку вугілля в Караканского вугільному районі: станція В«ВиноградівськаВ» розрахована на відвантаження 5 млн. т вугілля на рік. З відкриттям залізничної станції зможе в два рази збільшити видобуток вугілля і сусідній розріз В«ПермяковскійВ». p align="justify"> Розріз В«ВиноградівськийВ» побудований в рекордно короткі терміни, всього за 4 місяці. І це завдяки чіткій організації праці, своєчасному фінансуванню, відмінній роботі будівельників. Закінчено всі підготовчі роботи: придбано необхідне гірничо-транспортне обладнання, проведені гірничо-розкривні роботи в обсязі майже 2 млн. куб. м.

В 

Рис.

Виконання функцій інженерно-технічних працівників середньої ланки


Основним кількісним показником якості праці працівників при даній системі є відсоток здачі продукції з першого пред'явлення. Цей показник дозволив регулярно оцінювати якість праці працівників різних професій, підводити підсумки змагання за підвищення якості продукції цілих колективів. Призначається для наукових і інженерно-технічних працівників різних галузей промисловості. Таким чином, ця система являє собою комплекс взаємопов'язаних заходів, що забезпечують високу якість продукції як підсумок різноманітного бездефектного праці працівників різних спеціальностей. Тому СБІП можна характеризувати, як систему управління якістю продукції за допомогою управління якістю праці людей. p align="justify"> Загальні положення

1. Інженерно-технічний працівник з нагляду за безпечною експлуатацією обладнання призначається наказом після перевірки знань ним правил безпеки та посадової інструкції комісією за участю представника органу Держнаглядохоронпраці.

2. Періодична перевірка знань інженерно-технічного працівника з нагляду за безпечною експлуатацією обладнання повинна проводитися не рідше одного разу на 3 роки комісією за участю інспектора Держнаглядохоронпраці.

. Інженерно-технічний працівник з нагляду за безпечною експлуатацією обладнання повинен бути підпорядкований головному інженеру (технічного керівнику) підприємства або його заступнику з техніки безпеки. У разі відсутності у власника таких посадових осіб підпорядкованість інженерно-технічного працівни...


сторінка 1 з 10 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Нормування якості вугілля
  • Реферат на тему: Технічний аналіз вугілля
  • Реферат на тему: Аналіз нормативної документації та методик визначення якості бурого вугілля
  • Реферат на тему: Сучасні процеси у видобутку вугілля підземним способом, що підвищують їх ек ...
  • Реферат на тему: Стан та перспективи використання енергетичного вугілля