Курсова робота
з дисципліни В«Аналіз і діагностика фінансово-господарської діяльності підприємства В»
Тема В«Аналіз фінансово-господарської діяльності ТОВ В«Люкс АетернаВ» В»
Введення
Мета курсової роботи на тему В«Аналіз фінансово-господарської діяльності ТОВВ« Люкс Аетерна В»полягає у вивченні основ аналізу господарської діяльності підприємства і виявлення у підприємства резервів підвищення ефективності його продуктивності; демонструванні необхідності та корисності аналізу трудових ресурсів на підприємствах і фірмах в сучасних умовах.
Курсова робота дозволяє підвести підсумки комплексного системного сприйняття досліджуваної дисципліни В«Аналіз і діагностика фінансово-господарської діяльностіВ» та підтверджує готовність вирішувати аналітичні проблеми практичної діяльності, оскільки курсова робота виконується на реальних даних підприємств, зібраних під час виробничих практик.
Об'єктом дослідження даної курсової роботи стало підприємство ТОВ В«Люкс АетернаВ», займається виробництвом виробів з поліетилену таких як, пакувальні матеріали, плівка, одноразовий посуд і т.д. Дане підприємство знаходиться в м. Тамбов і існує з 2001 року. Предметом дослідження виступає фінансово-господарська діяльність даного підприємства. Аналіз фінансово-господарської діяльності дозволить виявити невирішені проблеми і невикористані резерви, що роблять підприємство менш конкурентоспроможним. У умовах ринкової економіки і жорсткої конкурентної боротьби наявність у керівництва комплексної достовірної інформації про діяльність підприємства є одним з запорук успішного існування в довгостроковій перспективі, а своєчасна коригування даної діяльності дозволяє підприємству успішно розвиватися.
Перша глава курсової роботи присвячена аналізу фінансового стану підприємства, вивчення структури балансу, платоспроможності підприємства і т.д. Також в цьому розділі аналізуються показники ділової активності підприємства.
У другій розділі розглядається проблема використання трудових ресурсів на підприємстві, визначаються основні показники використання трудових ресурсів, фактори, що на них впливають, а також резерви підвищення ефективності використання трудових ресурсів.
Актуальність дослідження даної проблеми на сучасному етапі зростає все більше і більше. Це обумовлено відбуваються перетвореннями суспільного ладу, реорганізацією форм власності, заміною адміністративних методів управління економічними, переведенням економіки на ринкові відносини. Всі ці обставини надають якісно новий зміст процесу формування трудових ресурсів, а, отже, і дослідження цього процесу в справжній момент набуває особливої вЂ‹вЂ‹значущості. Виходячи з вищесказаного приходимо до висновку, що конкретної завданням будь-якого аналізу трудових ресурсів підприємства є знаходження слабких місць у виробництві, пов'яза...
