Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Контрольные работы » Поняття ринку праці та тенденцій його розвитку

Реферат Поняття ринку праці та тенденцій його розвитку





/p>

4583

4279

3608

...

Франція

2899

2604

2305

2341

2299

2412

2429

2432

2215

...

Данія

196

131

137

134

158

163

143

118

115

...

Італія

2638

2495

2267

2163

2096

1960

1889

1673

1506

...

Швейцарія

129

106

101

119

170

179

185

169

156

...


Аналіз ситуації у сфері зайнятості в Росії показує, що з точки зору колективної характеристики безробіття є підстава говорити про три її рівнях - природному, прийнятному і масовому.

У кожній країні складається свій природний рівень безробіття, обумовлений її географічними розмірами, системою комунікацій, темпами розвитку економіки і т.п.

У російських умовах ситуація посилюється тим, що становлення ринкових відносин супроводжувалося виникненням маси нових проблем, які наклалися на старі:

В· надзайнятість населення (через неефективність використання трудового потенціалу) на тлі прихованого безробіття, що досягала, за різними оцінками, 10 - 25% працюючих;

В· значне кількість вакансій (близько 3 млн.) при дефіциті робочої сили по ряду професій, Визначальним недоліками підготовки, відсутністю трудової мобільності, необхідної для адаптації до мінливих виробничих умов;

В· великі масштаби зайнятості некваліфікованою працею (до 25 млн. чоловік);

В· нерівномірне розподіл трудових ресурсів по території країни;

В· існування неофіційних форм зайнятості (тіньовий ринок праці);

В· збереження психологічних установок традиційного суспільства (почуття солідарності, взаємодопомоги, колективізму; скромні потреби і досить помірні уявлення про забезпеченості) [17].

Переплітаючись, і, доповнюючи один одного, вони надають істотний вплив на поведінку роботодавців та найманих працівників.

В  Вплив міграції на ринок праці

Ринок праці тісно пов'язаний з політичними, соціальними та демографічними процесами, серед яких особлива роль належить міграції населення.

Міграція робочої сили - просторове переміщення працездатного населення, викликане зміною у розвитку та розміщенні виробництва, умовах існування робочої сили.

Міграційні потоки помітно змінюють трудовий потенціал Росії і впливають на ринок праці.

Міграційний потік - це сукупне число мігрантів, що мають спільні райони прибуття і вибуття протягом даного відрізка часу. Перетин державних кордонів служить підставою виділення зовнішньої міграції. Вона отримала назву міжнародна. p> Представлення про масштаби міграційних потоків дає таб. 5 В«Міжнародна міграціяВ». br/>

Таблиця № 5. [18] Міжнародна міграція (осіб)


2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

Прибуло в Російську Федерацію - всього

359330

193450

184612

129144

119157

<...


Назад | сторінка 10 з 13 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Населення планети и міжнародна Міграція робочої сили
  • Реферат на тему: Ринок праці. Статистичний аналіз зайнятості та безробіття в Росії
  • Реферат на тему: Ринок праці як соціальне середовище розподілу та обміну робочої сили
  • Реферат на тему: Ринок праці як соціальне середовище розподілу та обміну робочої сили
  • Реферат на тему: Міжнародна міграція робочої сили