Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Система антикризового фінансового управління на підприємстві

Реферат Система антикризового фінансового управління на підприємстві





ВАТ є Статут. У Статуті відображено правове становище суспільства, його відповідальність, закріплені цілі і види діяльності, структура Статутного капіталу, права та обов'язки акціонерів та ін. Статутний капітал ВАТ «ВТЗ» становить 1440910000 рублів і складається з 1440910000 звичайних іменних акцій номінальною вартістю 1 рубль кожна. Статутний капітал сплачений на 100% шляхом обміну всіх часток учасників ТОВ «Волзький трубний завод» загальною вартістю 1440910 00 рублів на звичайні іменні акції. Граничний розмір кількості акцій, які Суспільство має право розмістити додатково до розміщених, становить 15 млрд звичайних іменних акцій номінальною вартістю 1 рубль кожна. Статутний капітал може бути збільшений (зменшений) шляхом збільшення (зменшення) номінальної вартості акцій або розміщення додаткових акцій (зменшення їх загальної кількості) [46]. Єдиним акціонером Товариства є ВАТ «ТМК»

Повний опис структури органів управління ВТЗ та їх компетенції відповідно до статуту (установчими документами):

Вищий орган управління емітента - Загальні збори акціонерів

Орган управління, що здійснює загальне керівництво діяльністю ВТЗ - Рада директорів.

Одноосібний виконавчий орган - функції одноосібного виконавчого органу передані Керуючої організації - ВАТ «ТМК».

Посадовою особою, що здійснює оперативне управління поточною виробничо-господарською діяльністю підприємства, є Керуючий директор, який призначається на посаду і звільняється з неї Одноосібним виконавчим органом. На сьогоднішній день Керуючим директором є Четвериков Сергій Геннадійович.

Також оперативний менеджмент на підприємстві здійснюють керівники різних функціональних відділів і служб:

· Директор з якості та перспективного розвитку виробництва - Пермяков Ігор Львович

· Директор з технічного розвитку та ремонту устаткування - Лясковський Андрій Анатолійович

· Технічний директор - Бодя Юрій Олексійович

· Директор з комерційної роботи - Гужова Людмила Григорівна

· Директор з економіки та фінансів - Кім Інна Валентинівна

· Головний бухгалтер - Батюк Ольга Валентинівна

· Директор з управління персоналом - МИТНИКІВ Кирило Володимирович

· Директор з безпеки - начальник служби економічної безпеки - Доронін Сергій Валентинович.

На малюнку 4 представлена ??структура органів управління фінансами на підприємстві. До її складу входять різні відділи, зокрема бухгалтерія, фінансовий відділ, планово-економічний відділ і відділ праці і зарплати, які у свою чергу підрозділяються на різні сектори. Така організаційна структура дозволяє грамотно управляти фінансами підприємства в процесі його господарської діяльності.


Рис. 4 - Організаційна структура управління фінансами


Фінансовий стан підприємства - це сукупність показників, що відображають його здатність погасити свої боргові зобов'язання. Фінансова діяльність охоплює процеси формування, руху і забезпечення збереження майна підприємства, контролю за його використанням. Фінансове становище є результатом взаємодії всіх елементів системи фінансових відносин підприємства і тому визначається сукупністю виробничо-господарських факторів.

Зміст і основна цільова установка фінансового аналізу - оцінка фінансового стану і виявлення можливості підвищення ефективності функціонування господарюючого суб'єкта за допомогою раціональної фінансової політики. Фінансовий стан господарюючого суб'єкта - це характеристика його фінансової конкурентоспроможності (тобто платоспроможності, кредитоспроможності), використання фінансових ресурсів і капіталу, виконання зобов'язань перед державою та іншими господарюючими суб'єктами. Фінансовий аналіз являє собою метод оцінки і прогнозування фінансового стану підприємства на основі його бухгалтерської звітності.

В якості інструментарію для аналізу фінансово-економічного стану підприємства широко використовуються фінансові коефіцієнти - відносні показники, що виражають відносини одних абсолютних фінансових показників до інших.

Оптимальний набір показників, найбільш об'єктивно відображають тенденції зміни фінансового стану, формується кожним підприємством самостійно. При цьому всі вони, як правило, розподіляються за такими чотирма групами:

· показники фінансової стійкості;

· показники ділової активності (оборотності активів);

· показники ліквідності;

· показники рентабельності (прибутковості) [14].

Інформаційною базою для розрахунку всіх показників є:

· Бухгалтерськи...


Назад | сторінка 12 з 25 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Фінансовий механізм управління діяльністю підприємства та шляхи підвищення ...
  • Реферат на тему: Дослідження фінансового стану підприємства. Показники платоспроможності
  • Реферат на тему: Аналіз фінансових результатів, фінансового стану підприємства і ділової акт ...
  • Реферат на тему: Показники фінансового стану підприємства
  • Реферат на тему: Аналіз фінансового стану і його значення для управління