го власності, господарському віданні або оперативному управлінні відособленого майна. p> Основні фонди - це матеріально-речові цінності, що діють у незмінній натуральній формі протягом тривалого періоду часу і втрачають свою вартість по частинах. Так, в 2006 році в Шарканском Райно основні фонди склали 28473 тис. рублів. p> Майном підприємства є також оборотні кошти, які являють собою сукупність оборотних фондів і фондів обігу у вартісній формі. Це грошові кошти, необхідні підприємству для створення виробничих запасів, для розрахунків з постачальниками, бюджетом, для виплати заробітної плати та т.п. Розподіл оборотних коштів на оборотні виробничі фонди і фонди звернення визначається особливостями їх використання та розподілу в сферах виробництва продукції та її реалізації. p> До оборотних виробничим фондам належить частина засобів виробництва (виробничих фондів), речові елементи яких у процесі праці, на відміну від основних виробничих фондів, витрачаються в кожному виробничому циклі і їх вартість переноситься на продукт праці цілком і відразу. Оборотні виробничі фонди підприємств складаються з трьох частин:
- виробничі запаси (у 2006 році вони склали 10335 тис. рублів) це предмети праці, підготовлені для запуску у виробничий процес; складаються вони із сировини, основних і допоміжних матеріалів, палива тощо;
- незавершене виробництво - це предмети праці, які вступали у виробничий процес: матеріали, вироби, що знаходяться в процесі обробки і збірки;
- витрати майбутніх періодів;
- нематеріальні елементи оборотних фондів, що включають витрати на підготовку і освоєння нової продукції, які виробляються в даному періоді, але відносяться на продукцію майбутнього периода. p> Оборотні виробничі фонди в своєму русі також пов'язані з фондами обігу, обслуговуючими сферу обігу. Вони включають в себе готову продукцію на складах, грошові кошти і кошти в розрахунках із споживачами продукції, в Зокрема дебіторську заборгованість. Дебіторська заборгованість на Шарканском райпо в 2006 році була в розмірі 3470 тис. рублів, а грошові кошти - 12111 тис. рублів. p> Додатковий капітал - це грошовий фонд власних коштів підприємства, що надходять в Протягом року за наступними каналами:
- приріст вартості основних фондів в результаті їх переоцінки;
- дохід від продажу акцій понад їх номінальної вартості (емісійний дохід);
- безоплатно отримані грошові та матеріальні цінності на виробничі цілі. p> Додатковий капітал може бути використаний підприємством на збільшення статутного капіталу і на погашення збитків (від діяльності у звітному році, від зниження вартості майна, виявленого за результатами переоцінки). На Шарканском райпо в 2006 році 8296 тис. рублів було направлено на заповнення нестачі власних оборотних коштів. p> Резервний капітал - Це грошовий фонд підприємства, який утворюється відповідно до законодавством Російської Федерації в розмірі, що визначається статутом, але не менше 15% від статутного капіталу. У Шарканском райпо статутом не передбачено утворення резервного капіталу. p> Серед внутрішніх джерел фінансових ресурсів найважливішим є прибуток і амортизаційні відрахування. p> Прибуток підприємства формується в процесі його виробничої діяльності, будучи її кінцевим результатом. В умовах конкуренції трудовий колектив зацікавлений у зростанні прибутку, так як вона є джерелом зростання виробництва, і, отже, і зростання добробуту працівників підприємства. Однак таким джерелом служить не вся валова прибуток, отриманий в результаті господарської діяль ності підприємства, а лише частина її, що залишилася після сплати податків і платежів до бюджету, звана чистим прибутком. Вона використовується для формування фондів накопичення і споживання і резервного фонду. p> Фонд накопичення призначений для розвитку виробництва, утворюється з чистого прибутку підприємства. З фонду накопичення підприємство забезпечує приріст оборотних коштів, фінансує капіталовкладення. Він також є джерелом збільшення статутного капіталу, оскільки вкладення в розвиток виробництва збільшують майно підприємства. p> Фонд споживання - Це кошти, утворювані з чистого прибутку і направляються на задоволення матеріальних потреб працівників підприємства, фінансування об'єктів невиробничої сфери, на виплати компенсаційного характеру. Якщо більша частина прибутку буде направлена ​​до фонду споживання, то в підсумку, це призведе до зниження обсягу виробництва і якості виробленої продукції, скорочення робочих місць і прибутку підприємства і, отже, до банкрутства. Якщо ж велика частина направлена ​​до фонду накопичення, то не буде матеріальної зацікавленості у працівників підприємства. p> Від того, як розміщений капітал, в яких сферах і видах діяльності він використовується, під чому залежить ефективність роботи підприємства і його фінансовий стан. Тому аналіз джерел формування та розміщення капіталу має дуже велике значення при вивченні вихідних умов функціонування п...
