ина) 5,05,0 Особи, перед пенсійного віку (чоловік) 44,022,0 Інваліди (людина) 21,014,0 Неповнолітні у віці 14-17 років (чоловік) 218,0169,0 Біженці і вимушені переселенці (чоловік) 01 , 0Получілі консультації (людина) 18351,05812,0 Надано проф.-орієнтаційні послуги (чоловік) 3098,03648,0 Визнано безробітними (чоловік) 1319,01424,0 Призначено допомогу з безробіття (чоловік) 1319,01424,0 Знято все з обліку (осіб) 1588,01532,0 Знайшли роботу, дохід (чоловік) 1260,01120,0 Працевлаштовані за напрямом СЗ 706,0603,0 Працевлаштовані самостійно (чоловік) 460,0488,0 Направлено на навчання (осіб) 68,083,0 Оформлено на дострокову пенсію (людина) 31,026,0 Чисельність громадян брали участь у громадських роботах (людина) 133,0101,0 Заявлено вакансій (штук) 1521,02945,0 Чисельність населення в працездатному віці (осіб) 28844,019089,0 Чисельність безробітних громадян на кінець звітного періоду 01.01.2009 рік (чоловік) 400,0422 , 0Уровень безробіття на кінець звітного періоду 01.01.2009, человек1, 392,21
Дані програми орієнтовані на комплексний підхід до вирішення проблем зайнятості населення, який передбачає врахування всіх факторів (економічних, соціальних, демографічних), що сприяють забезпеченню продуктивної зайнятості відповідно до потреб ринку праці.
Рекомендації
З метою розширення можливостей працевлаштування громадян та підбору працівників для підприємств і організацій центр зайнятості організовує ярмарки вакансій і навчальних робочих місць, а також заходи щодо взаємодії з роботодавцями.
Виступаючи ініціатором проведення ярмарків вакансій і навчальних робочих місць, у процесі їх організації центр зайнятості населення активно проявляє до співпраці зацікавлених осіб: заступників голів адміністрації міста (районів) курують діяльність служб зайнятості, керівників підприємств і організацій.
Організація ярмарків вакансій і навчальних робочих місць є одним з основних напрямів активної політики зайнятості населення, основною метою якого є сприяння зайнятості громадян, які відчувають труднощі в пошуку роботи, зниження соціальної напруженості на ринку праці, забезпечення організації кадрами.
На ярмарках вакансій можуть підшукати роботу і ті, хто з якихось причин не зареєстрований у службі зайнятості і ті, хто має намір змінити місце роботи, випускники навчальних закладів та пенсіонери. Проведення подібних заходів дозволяє максимально наблизити громадян, бажаючих працевлаштуватися до роботодавця. p align="justify"> З метою розширення можливостей в отриманні вибору професії, отримання професійної інформації про навчальні заклади м. Єкатеринбурга та області, про умови прийому та навчання у цих навчальних закладах для випускників шкіл щорічно проводяться ярмарки - презентації навчальних закладів.
Проведення ярмарків сприяє вирішенню кількох проблем:
...
