я основного технологічного і допоміжного обладнання, технологічної та організаційної оснащення, інструменту, технічної документації, засобів зв'язку та сигналізації, засобів охорони праці. Набір цих коштів залежить від технологічного призначення робочого місця, рівня його спеціалізації, системи обслуговування робочих місць.
Робота інженера з підготовки кадрів вимагає гарного освітлення даного технологічного ділянки. На його робочому місці застосовується комбіноване освітлення, тобто поєднання загального та місцевого освітлення. Цей тип освітлення застосовується в темний час доби, а в світлий час - природне, воно найбільш сприятливо для працівника. Для місцевого освітлення потужність ламп не повинна перевищувати 75 Вт.
Термін експлуатації деяких ламп добігає кінця, тому вони світяться помаранчевий кольором. Однак такі лампи на підприємстві не міняють до повного їх перегорання. Це знижує рівень освітленості кабінету до 250 лк, що дає додаткове навантаження на зір співробітників. Так як нормальним освітленням робочого приміщення з ПК є 300-500 лк, то це негативно впливає на роботу і здоров'я персоналу.
На вікнах висять жалюзі, які рятують від яскравих сонячних променів влітку. На стінах наклеєні шпалери спокійного світлого кольору, які не відволікають від роботи.
Кабінет обладнаний системами опалення і припливно-витяжною вентиляцією, що є необхідністю в приміщеннях з роботою на комп'ютерах. Однак також в приміщенні з ПК повинні знаходитися аптечка першої допомоги та вуглекислотний вогнегасник, чого в даному кабінетах немає.
Температура повітря в теплий період часу становить 21-26 о С, відносна вологість - близько 40%. У зв'язку з тим, що в приміщеннях немає кондиціонерів і зволожувачів повітря, то в деякі дні буває дуже душно і сухо. Що несприятливо відбивається на роботі менеджерів. У холодний період часу температура повітря становить 14-18 о С, так як у віконних рамах є невеликі щілини. Тому в цей час співробітники змушені користуватися обігрівачами, що призводить до додаткових витрат електроенергії. Рекомендованої температурою для нормальних умов праці є 18-22 о С, а відносною вологістю - 60-80%. З даних видно, що влітку температура перевищує норму, а взимку, навпаки, нижче норми, а також відносна вологість нижче нормального рівня. Все це несприятливо позначається на роботі і самопочутті працівників.
Вибір засобів зв'язку та сигналізації визначається специфікою робочого місця. В якості засобів зв'язку використовуються телефони, комп'ютери.
Робоча меблі:
· стіл - робоча поверхня столу дерев'яна, тверда, гладка. На поверхні столу і всередині його немає нічого зайвого, а засоби праці, канцелярське приладдя, документація мають строго певне місце. Для канцелярського приладдя призначені спеціальні лотки. Розміри ящиків і полиць в столі відповідають розмірах паперів і папок. Висота столу складає 730 мм, ширина - 1200 мм, глибина - 700 мм, що є нормою. На столі встановлені: настільна лампа, комп'ютер, зі столу висувається панель з клавіатурою;
· Стілець зі спинкою, жорсткий, нерегульований, що не дуже зручно при тривалій сидячій позі. На таких стільцях працівник швидше втомлюється і тим самим знижується його працездатність. Щоб цього уникнути необхідно, використовувати стільці з обов'язков...
