нні дитини. p align="justify"> У законодавство, що регулює відносини з надання щомісячної допомоги по догляду за дитиною, пропонуємо внести такі зміни:
включити в коло його одержувачів прийомних батьків, патронатних вихователів, а також фактичних вихователів не з числа родичів;
розширити коло одержувачів допомоги в розмірах, порівнянних з колишнім заробітком, за рахунок віднесення до них всіх осіб, звільнених у період відпустки по догляду за дитиною за таким основи, як закінчення у них строку трудового договору, і включення осіб, звільнених у період відпустки по догляду за дитиною за власним бажанням з поважних причин і за скороченням чисельності або штату працівників організації;
через високі ціни на дитячий одяг, взуття та оплату перебування дитини в дитячому дошкільному закладі необхідно встановити особам, які не підлягають обов'язковому соціальному страхуванню, а також студентським сім'ям та особам з числа учнів в загальноосвітніх установах, що мають державну акредитацію , незалежно від форм власності, право на допомогу по догляду за дитиною у відсотковому відношенні до прожиткового мінімуму і його диференціацію на першого і наступних дітей;
необхідно також законодавчо вирішити питання про оплату відпустки по догляду за дитиною від півтора до трьох років.
Слід передбачити, що в якості альтернативи грошовим виплатам у вигляді допомоги на дитину можуть служити натуральні видачі у формі В«соціального дитячого пакетуВ», що представляє собою персоніфіковане надання необхідних соціальних послуг (літній відпочинок; відвідування дитячих садків, занять в фізкультурних та оздоровчих закладах; навчання в музичних і художніх школах; харчування в школах; лікування; індивідуальні програми реабілітації дітей-інвалідів та ін.)
Слід також федеральному законодавцю розробити і прийняти типової нормативний правовий акт про проведення перевірок правильності повідомлених заявником відомостей про доходи сім'ї, що враховуються при обчисленні величини середньодушового доходу, що дає право на отримання щомісячної допомоги на дитину.
В результаті проведеного аналізу діяльності Управління соціального захисту населення адміністрації Тракторозаводского району м. Челябінська, позначилися проблеми, що виникають у процесі реалізації законодавства у соціально - сімейної політиці району. З метою більш повної реалізації федеральних і обласних законів, раціонального та ефективного управління у сфері соціально - сімейної політики, для поліпшення умов праці для фахівців Управління соціального захисту населення адміністрації Тракторозаводсего району, хотілося б порекомендувати такі заходи:
Необхідність у перетворенні і розвитку нормативно - правової бази регулюючої соціально - сімейну політику на рівні місцевого муніципального управління.
Кошти ...
