justify"> в 35 графі - основні витрати по кошторису - це сума граф 29 і 34;
в 36 графі - накладні витрати (гр.35 * 0,4);
в 37 графі - всього витрат по кошторису, це сума граф 35 і 36.
.3 Розрахунок кількості польових і камеральних підрозділів необхідних для виконання топографо-геодезичних робіт з використанням нормативного методу
Виконаємо розрахунок кількості польових і камеральних підрозділів необхідних для виконання топографо-геодезичних робіт (Таблиця 1).
Таблиця 1 - Розрахунок кількості польових і камеральних підрозділів
№ Найменування проектованих процесів робіт у порядку технологічної последовательностиКатегория труднощі Норма вироблення на місяць Обсяг робіт Кількість брігадед. измеренияколичество1Аэрофотосъемка масштабу 1: 7000, fk = 100мм Кв.км32, 512,52 Рекогносцировка пунктів полігонометрії 4 класса4271, 63пункт410, 0583Централізованное виготовлення центрів для пунктів полігонометрії тип 158 567,01 центр620, 0424Централізованное виготовлення бетонного кільця запобіжного 1977,46 комплект730, 0145Закладка центрів на пунктах полігонометрії тип 158 494,72 пункт620, 2516Полігонометрія 4 класса4118, 84пункт830, 2687Полігонометрія 1 разряда4167, 76пункт160, 0368Нівелірованіе IV класса466, 65км840, 48Ітого польових робіт 1,159 Обробка матеріалів полігонометріі4505, 41пункт930, 002810Обработка матеріалів нівелювання 574,83 км840, 02011Комплекс польових робіт зі створення ЦТП485, 15Кв.км38 , 50,06212 Виготовлення збільшених знімків для дешифрування 72,7910 отн860, 16413Фотограмсгущеніе планово-висотного обгрунтування 44,40 стереопар390, 1214Созданіе ЦТП на ЦФС-стерео849, 31Кв.дм8862, 4915Полученіе графічних копій на плоттері (на папері) 667,00 копія1160, 02416Составленіе технічного проекта0, 76проект10, 1817Составленіе технічного звіту 0,78 ліст559, 7918Ітого камеральних робіт 12,8619 Всього по об'єкту
Нормативний метод заснований на нормах керованості. Норма керованості - це число працівників або підрозділів, якими має керувати один керівник. Усередині служб і підрозділів організації з метою раціональної організації праці застосовуються норми співвідношень, які є різновидом норм керованості. p align="justify"> Норма співвідношень - число працівників тієї чи іншої кваліфікації, яке має припадати на одного працівника іншої кваліфікації або посади. За допомогою норм співвідношень встановлюється оптимальне співвідношення між чисельністю основних категорій управлінського персоналу, а також співвідношеннями між окремими посадовими групами всередині цих категорій. Наприклад, таке співвідношення чисельності керівників, спеціалістів та інших службовців, як 1:6:10. p align="justify"> При нормативному методі вихідними даними для розробки організаційної та виробничої структури підприємства є кількість бригад, функції управління і норми керованості [5]....
