ючаючи соціальну сферу. Хоча слід визнати, що в ході революційних подій і перетворювальних процесів кінця XX в. в Російській Федерації значно знизився рівень впливу і відповідальності державних інститутів. Утворився тоді вакуум був зайнятий, не в останню чергу, кримінальними і олігархічними структурами. Невтішні соціально-економічних результатів революційних і трансформаційних процесів минулих років, розгул насильства і тероризму висувають об'єктивно обумовлену завдання відродження сильної та ефективної державної влади. А це посилює значення досвіду Великобританії в справі державної підтримки та регулювання процесів у соціальній сфері. Нам не завадило б уважно ознайомитися з британською практикою медичного забезпечення, де визначальну роль в розвитку охорони здоров'я грає бюджетне фінансування. p align="justify"> Ліберальний аспект соціальної політики США виражається і в розширенні приватного ринку страхування. Це особливо наочно проглядається на прикладі пенсійного страхування. Американці, реформуючи пенсійну сферу, продовжують зберігати розподільну систему пенсійного забезпечення як головну державну пенсійну програму. Вона як і раніше забезпечує населення країни тим рівнем пенсійних виплат, на який воно має право за законом. Однак демографічні та інші обставини можуть у недалекій перспективі зробити скрутним безпроблемне функціонування пенсійного забезпечення в рамках державної розподільної системи. Як показують розрахунки, вже до 2013 р. в США надходження до пенсійного фонду державного страхування можуть виявитися нижче необхідних пенсійних виплат, що здійснюються за розподільної пенсійної системи. Тому тут завчасно було взято курс на паралельне використання інших пенсійних схем, розрахованих насамперед на розширення приватного пенсійного страхування, яке створює можливості для досить істотного збільшення сумарної пенсії. p align="justify"> Приватний ринок пенсійного страхування в США збільшився в кінці XX ст. багаторазово. На думку ряду фахівців (А. А. Попов та ін), саме приплив пенсійних інвестицій значною мірою забезпечив безпрецедентний економічне зростання в цій країні в 80-90-і рр.. XX в. p align="justify"> Система приватного пенсійного забезпечення американців складається з двох основних видів: приватні пенсійні системи (плани) за місцем роботи та особисті пенсійні рахунки. У другій половині 90-х рр.. 48% працівників у віці від 25 до 44 років і 56% у віці від 45 до 64 років були учасниками приватних пенсійних планів. Таке масштабне участь населення країни в приватному пенсійному страхуванні дозволило забезпечити величезні інвестиції. З пенсійних планів за місцем роботи найбільш популярною є система з встановленими внесками, яка зазвичай фінансується підприємцями та найманими працівниками в рівних частках. При цьому кожен учасник такого плану має свій персональний рахунок у пенсійному фонді і право вибору між різними інвестиційними програмами, які передбачаються керуючими компаніями. Вигідність цих планів бул...
