вариства цей термін повинен бути чітко встановлений, і його дотримання є обов'язковим для суспільства до тих пір, поки в статут не будуть внесені відповідні зміни. Термін повинен бути достатнім для освоєння і повного використання компетенції одноосібного органу. У той же час він не повинен бути надмірно тривалим. Найбільш виправданим видається термін повноважень виконавчого органу в межах від двох до трьох років.
Найчастіше як одноосібного виконавчого органу обирається один з учасників товариства. Це дозволяє йому краще розбиратися у справах суспільства, в обстановці і повніше оцінювати настрою і поведінку учасників товариства. Адже саме для суспільства такого виду характерний особисто-відкритий характер взаємин його учасників.
Договір між суспільством і особою, що здійснює функції одноосібного виконавчого органу товариства, підписується від імені товариства особою, яка головувала на загальних зборах учасників товариства, на якому обрано особа, яка здійснює функції одноосібного виконавчого органу товариства, або учасником товариства, уповноваженим рішенням загальних зборів учасників товариства.
У ч. 3 ст. 40 закону «про ТОВ» визначені повноваження одноосібного виконавчого органу товариства. Причому перелік його повноважень викладено не як вичерпний, а як частково фіксований і відкритий raquo ;, що дозволяє встановлювати обсяг повноважень такого органу з урахуванням завдань і специфіки діяльності конкретного суспільства.
Одноосібний виконавчий орган товариства:
) без доручення діє від імені товариства, в тому числі представляє його інтереси і робить угоди;
) видає доручення на право представництва від імені товариства, в тому числі довіреності з правом передоручення;
) видає накази про призначення на посади працівників товариства, про їх переведення і звільнення, застосовує заходи заохочення і накладає дисциплінарні стягнення;
) здійснює інші повноваження, не віднесені Законом або статутом товариства до компетенції загальних зборів учасників товариства, ради директорів (наглядової ради) товариства та колегіального виконавчого органу товариства.
Отже, одноосібний виконавчий орган діє від імені товариства без будь-якої довіреності в рамках компетенції, встановленої у статуті товариства і відповідному трудовому договорі. Його діяльність включає в себе представлення інтересів суспільства в державних органах, у суді, у відносинах з партнерами, з кредитними та іншими організаціями, а також у підписуються ним платіжних та інших виходять від суспільства документах.
Одноосібний виконавчий орган укладає договори і здійснює інші угоди, відкриває в банках розрахунковий та інші рахунки, розпоряджається майном і фінансовими коштами товариства в межах своєї компетенції.
Учасники товариства з обмеженою відповідальністю вправі утворити поряд з одноосібним виконавчим органом управління колегіальний виконавчий орган. Імперативно одноосібний виконавчий орган - фізична особа (керівник організації) стає його головою, крім випадків, коли керівник організації спеціально найняте юридична особа відповідно до ст. 42 Закону про ТОВ. Членство в колегіальному виконавчому органі не залежить від участі даних фізичних осіб у ТОВ, тобто членом правління можуть бути особи, які не є учасниками даного суспільства.
. 2 Корпоративні відносини в товаристві з обмеженою відповідальністю
Закритий характер відносин у суспільстві з обмеженою відповідальністю зумовлює необхідність використання спеціальних заходів, що обмежують можливість зміни суб'єктного складу учасників товариства. До числа таких заходів відноситься надання учасникам права переважного придбання (купівлі) частки або частини частки в статутному капіталі. Використовуючи це право, учасник може запобігти відчуження частки небажаному суб'єкту, зберегти первинний склад учасників товариства.
Правовому регулюванню відносин, що виникають у зв'язку з володінням ТОВ частками у власному статутному капіталі та їх подальшим відчуженням, присвячені в основному ст. 93 ГК РФ, ст.ст. 21, 23, 24 закону «про ТОВ».
Суспільству, за загальним правилом, заборонено купувати частки у своєму статутному капіталі, за винятком випадків, передбачених безпосередньо в законі «про ТОВ», а не в інших нормативних актах. З аналізу ч. 7 ст. 23 Закону випливають такі ситуації переходу частки до суспільства:
а) отримання суспільством вимоги учасника товариства про придбання частки;
б) у разі виходу учасника з товариства;
в) при закінченні терміну оплати частки в статутному капіталі товариства;
г) ненадання у в...
