, до якої немає вільного доступу на законній підставі, і власник якої вживає заходів до охорони її конфіденційності [4].
червня 2013 набув чинності Закон Республіки Білорусь Про комерційну таємницю (далі - Закон), який удосконалив діючий правовий механізм захисту комерційної таємниці. Законом, зокрема, доповнено перелік відомостей, які не можуть становити комерційну таємницю: не є комерційною таємницею інформація про порушення законодавства і факти притягнення до відповідальності за вчинення цих порушень і так далі. Зазначений перелік носить відкритий характер, оскільки в законодавчих актах (наприклад, кодексах, законах, декретах і указах) можуть бути визначені інші відомості, які не будуть становити комерційну таємницю.
У Законі наведено нове визначення поняття комерційна таємниця - Це відомості будь-якого характеру (технічного, виробничого, організаційного, комерційного, фінансового та іншого), у тому числі секрети виробництва (ноу-хау), що відповідають вимогам Закону, щодо яких встановлено режим комерційної таємниці [13]. З цього випливає, що її кваліфікуючою ознакою є наявність або відсутність встановленого щодо відомостей режиму комерційної таємниці, під яким розуміється комплекс різних заходів, що вживаються власником комерційної таємниці для забезпечення конфіденційності відповідних відомостей (наприклад, ведення обліку осіб, які отримали доступ до комерційної таємниці; регулювання відносин з доступу контрагентів до певних відомостями на підставі цивільно-правового договору) [9, с. 11].
Інформація, що становить комерційну таємницю, є власністю суб'єкта господарювання або перебуває у його володінні, користуванні, розпорядженні в межах, встановлених власником і законодавчими актами. Зміст і обсяг цієї інформації, а також порядок її захисту визначається керівниками суб'єкта господарювання, який доводить їх до працівників або осіб, які мають доступ до таких відомостей. Працівники суб'єкта господарювання і особи, які уклали цивільно-правові договори, що мають доступ до комерційної таємниці суб'єкта господарювання, приймають зобов'язання зберігати комерційну таємницю і без дозволу, виданого в установленому порядку, не розголошувати відомості, її складові [7].
Закон, а саме ст. 5 встановлює вимоги до відомостей, щодо яких може бути встановлений режим комерційної таємниці.
Режим комерційної таємниці може встановлюватися щодо відомостей, які одночасно відповідають наступним вимогам:
не є загальновідомими або легкодоступними третім особам у тих колах, що звичайно мають справу з подібного роду відомостями;
мають комерційну цінність для їхнього власника в силу невідомості третім особам;
не є об'єктами виняткових прав на результати інтелектуальної діяльності;
віднесено в установленому порядку до державних секретів.
Відомості мають комерційну цінність у випадку, якщо володіння ними дозволяє особі при існуючих або можливих обставин збільшити доходи, скоротити витрати, зберегти положення на ринку товарів, робіт або послуг або отримати іншу комерційну вигоду.
Також, у Законі чітко визначено яка інформація не може бути віднесена до комерційної таємниці. Таким чином, комерційну таємницю не можуть складати дані:
містяться в установчих документах юридичної особи, а також внесення до Єдиного державного реєстру юридичних осіб і індивідуальних підприємців;
містяться в документах, що дають право на здійснення підприємницької діяльності;
являющаяся лікарської, адвокатської, банківської, податкової або іншої захищеної законом таємницею;
про нерухоме майно, права та обмеження (обтяження) прав на нерухоме майно, що містяться в єдиному державному реєстрі нерухомого майна, прав на нього та угод з ним;
про склад майна державних юридичних осіб та юридичних осіб, акції (частки у статутних фондах) яких належать державі;
про використання коштів республіканського і (або) місцевих бюджетів;
про стан довкілля, протипожежної безпеки, санітарно-епідеміологічної та радіаційної обстановки, безпеки харчових продуктів та інших факторах, що впливають чи здатні зробити негативний вплив на забезпечення безпечного функціонування виробничих об'єктів, безпеки кожного громадянина і населення в цілому ;
про належні до сплати суми податків, зборів (зборів) та інших обов'язкових платежів;
про чисельність і склад працівників, про умови та охорону праці, про показники виробничого травматизму та професійної захворюваності, а також про наявність вільних робочих місць (вакансій);
про заборгованість наймачів з ...
