ожливість регулювання навколишнього середовища.
Розробляючи нову модель старості (Т. Манн), яка повинна враховувати сучасні проблеми літніх людей вчені (Б. і Д. Ньюгартен 1986, 2003) відзначають, що, якщо вміло підійти до проблем перекваліфікації літніх трудящих ( змоделювати і реалізувати на практиці принцип селективної оптимізації з компенсацією), то літні люди не поступляться за багатьма показниками молодим.
Сучасні теоретичні підходи розглядають літньої людини як значний людський потенціал і відзначають, що при нормальному старінні повинні підтримуватися соціальні контакти та активність. Особистість повинна зберігати ті ж бажання і потреби, що і в середньому віці.
Старіння розуміється, як боротьба за збереження середнього віку, як новий стиль життя, спонукає до постійної активності, до почуття відповідальності за власну особистість і стан психіки.
Соціальна активність літніх людей - міра участі людини в житті сім'ї, соціуму, суспільства, держави, як відзначають дослідники І. Г. Біленька, О. В. Краснова, А. Г. Лидерс, Н. І . Снитко, Є. І. Холостова, Р. С. Яцемирський.
Аналіз результатів опитувань літніх людей, проведених в територіальних центрах соціального обслуговування населення Ленінського та Жовтневого районів м. Мінська підтверджує, що соціальна активність літніх, демонстрована у трудовій діяльності як продовження професійної або будь-який інший трудової зайнятості, у суспільно корисної діяльності, відчуття себе повноцінним членом суспільства, дозвільної, зберігати у літніх людей інтерес до життя і задоволення потреб, а так само в сімейно-побутовій сфері, як система корисних соціальних ролей і функцій в колі сім'ї.
Проте літні люди у віці 55-60 років відзначають, що керівники установ і підприємств часто нехтують внеском літніх працівників, їх досвідом, збереженим інтелектуальними та фізіологічними можливостями, ігнорують зусилля, які вони докладають, щоб відповідати новим технологіям .
О. В. Краснова, А. Г. Лидерс, Р. С.Яцемірская, що розробляють концепцію активної старості вважають, що необхідно включати в якості обов'язкових компонентів успішне старіння, щасливу старість, емоційне, психологічне і соціальне благополуччя літніх людей.
Впровадження концепції соціальної активності літніх припускає, що соціальне довголіття може бути пов'язано із збільшенням виживаності та середньої тривалості життя людини у цій популяції, в певний час у конкретних суспільних, економічних і соціально-побутових умовах. Людині потрібна довга життя, насичене творчим або професійною працею, соціальним престижем, економічною незалежністю, а не довге життя взагалі.
У соціальній роботі з людьми похилого віку впроваджуючи концепцію соціальної активності необхідно враховувати, що літній вік - перехід в систему нових соціальних ролей, а значить, і в нову систему групових і міжособистісних відносин.
Соціальний статус літньої людини формується і визначається його професійною активністю і індивідуальних можливостей, інтересів поза трудової діяльності, фізичною активністю, умовами і способом життя.
Таким чином, практична соціальна робота з людьми похилого віку в нашій країні розвивається як перехід від моделі соціального захисту літніх людей, в якій літня людина виступає ви...
