х інвесторів в статутних капіталів російських підприємств.
Що включати до складу додаткового капіталу і як його використовувати, вирішують власники підприємства, розробляючи відповідні положення. Основний канал надходження додаткового капіталу - результати переоцінки основних фондів. Цілком природно щорічне збільшення статутного капталу за рахунок додаткового. [17]
Резервний капітал являє собою страховий капітал підприємства, призначений для відшкодування збитків від господарської діяльності, а також для виплати доходів інвесторам і кредиторам у випадку, якщо на ці цілі не вистачає прибутку. Кошти резервного капіталу служать гарантією безперебійної роботи підприємства і дотримання інтересів третіх осіб. Наявність такого фінансового джерела додає останнім впевненість у погашенні підприємством своїх зобов'язань.
Освіта резервного капіталу може носити обов'язковий і добровільний характер. Відповідно до чинного російського законодавства, що визначає порядок діяльності акціонерних товариств та підприємств з іноземними інвестиціями, а також податковим законодавством зазначені організації повинні формувати резервний капітал в обов'язковому порядку. На свій розсуд його можуть створювати та організації інших форм власності, якщо це передбачено їх установчими документами чи облікової політикою.
Інформація про величину резервного капіталу в балансі підприємства може мати надзвичайне значення для зовнішніх користувачів бухгалтерської звітності, які розглядають резервний капітал, як запас фінансової міцності підприємства. Недостатня величина обов'язкового резервного капіталу свідчить або про недостатність прибутку, або про використання резервного капіталу на покриття збитків.
Розміри відрахувань до резервного капіталу встановлюються зборами акціонерів і фіксуються в установчих документах організації. При цьому акціонерні товариства та спільні підприємства зобов'язані дотримуватися ще й мінімальної його межі. Розмір резервного фонду повинен бути не менше 15% від статутного капіталу підприємства, а для підприємств з іноземними інвестиціями не більше 25% від статутного капіталу, формується тільки за рахунок щорічного відрахування чистого прибутку підприємства в розмірі не менше 5%. [3, C. 452]
Нерозподілений прибуток являє собою суму чистого прибутку, що не була розподілена у вигляді дивідендів між акціонерами організації.
Нерозподілений прибуток звітного року використовується на виплату дивідендів засновникам і на відрахування в резервний фонд (при його наявності). У відповідності зі своєю обліковою політикою організація може прийняти рішення про використання прибутку, що залишився в розпорядженні підприємства, на фінансування своїх планових заходів.
Ці заходи можуть носити виробничий характер у випадку направлення коштів на розвиток і розширення виробництва, модернізацію використовуваного обладнання, і невиробничий характер у випадку використання грошових коштів на заходи соціального характеру і матеріальну підтримку працівників організації та інші цілі, не зв'язані з виробництвом продукції, або довгостроковими або фінансовими вкладеннями організації. [15]
Значна частина власного капіталу підприємства акумулюється у фондах спеціального призначення. Ці кошти резервуються і направляються на утворення джерел фінансування витрат на створення нового майна виробничого призначення і соціальної інфраструктури, а також на потреби соціального розвитку (крім капітальних вкладень).
Головним джерелом формування фондів спеціального призначення служать залишаються в розпорядженні підприємства частину прибутку. З позиції фінансового контролю першорядне значення має чітке розмежування коштів, що спрямовуються підприємством на виробничий розвиток і потреби споживання. Необхідність такого контролю пов'язана з податковими пільгами, які передбачають зменшення оподатковуваного прибутку на ту її частину, яка спрямована на фінансування капітальних вкладень.
Реалізація політики організації, спрямованої на акумулювання свого чистого прибутку для фінансування цільових заходів, проводиться шляхом утворення фондів спеціального призначення. Кількість фондів, їхня назва і використання організація визначає самостійно.
Фонди спеціального призначення утворюються за нормами, встановленими власниками, а також за рахунок безоплатних внесків засновників і інших підприємств. Вони, як правило, поділяються на фонд накопичення, фонд соціальної сфери і фонд споживання.
Засоби фондів нагромадження направляються на виробничий розвиток організації й інші аналогічні цілі, зокрема на:
) фінансування витрат по технічному переозброєнню, реконструкції та розширення діючого виробництва і будівницт...
