Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Проблема розвитку малого бізнесу в Росії і світовій економіці

Реферат Проблема розвитку малого бізнесу в Росії і світовій економіці





> В· чисельність персоналу;

В· розмір статутного капіталу;

В· величина активів;

В· обсяг обороту (Прибутку, доходу). p> Основний федеральний закон РФ, в якому прописані рамкові критерії віднесення юридичної або фізичного до сектору малого підприємництва в Російській Федерації, був ухвалено 24 липня 2007 року і називається Федеральний закон 209-ФЗ "Про підтримку малого і середнього підприємництва в Російській Федерації ". У Відповідно до цього закону, в Росії основними критеріями віднесення до малого бізнесу служать чисельність персоналу підприємства і виручка. Так, фірма, на якій зайнято менше 15 людей, вважається мікропідприємств, від 16 до 100 людина - малим підприємством, а фірми з персоналом більше 100 чоловік переходять у розряд середнього бізнесу. Згідно визначеним законом фінансовим критеріям, фірма з річним оборотом менше 60 млн. рублів відноситься до мікропідприємства, від 60 до 400 млн. рублів - до малих, і більше 400 млн. рублів - до середніх підприємствам.

У світовій практиці для віднесення підприємств до малих використовується більше 50 критеріїв. Але найбільш часто в окремих країнах застосовуються наступні:

• середня чисельність зайнятих на підприємстві працівників;

• щорічний оборот підприємства, отриманий за рік;

• величина активів.

З усіх критеріїв, які використовуються у світовій практиці, найбільш простим, об'єктивним вважається середньооблікова чисельність працюючих. Всі інші критерії (величина активів, товарообіг, обсяг реалізації та інші), виражені у вартісному вимірі, менш об'єктивні і достовірні. Їх недоліки проявляються і в тому, що в умовах інфляції, особливо гіперінфляції, їх необхідно часто коректувати з урахуванням цього явища. Поряд з середньою чисельністю персоналу критеріями віднесення до малого підприємництва виступають обсяг обороту (прибутку, доходу), величина активів, розмір статутного капіталу та інші. p> Міжнародна організація економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР), в яку входять розвинені країни, визначає підприємства з числом до 19 осіб як В«дуже малі В», до 99 осіб якВ« малі В», від 100 до 499 осіб якВ« середні В»і понад 500 як В«великіВ». Широко використовуються за кордоном терміни В«малий бізнесВ», В«Мала організаціяВ» охоплюють різні типи і різновиди підприємництва. В якості критеріїв віднесення організації до цього розряду використовуються величина капіталу і обсяг продажів (Великобританія, Італія, Японія), немонополістичної становище на ринку (США), незалежне або залежне положення у великій виробничій структурі (Японія) і т.д.

У російській практиці існування малого підприємництва було дозволено в 1988 р., в цей період до числа малих відносили державні підприємства, на яких середня кількість щорічно зайнятих не перевищувала 100 осіб. Відповідно з постановою Ради Міністрів СРСР, прийнятим в серпні 1990 р., до числа малих стали відносити підприємства з числом щорічно зайнятих, що не перевищує...


Назад | сторінка 3 з 14 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Стратегічна політика розвитку малого бізнесу в системі виробничого підприєм ...
  • Реферат на тему: Державне регулювання та підтримка експортно-орієнтованого малого та середнь ...
  • Реферат на тему: Тенденції та перспективи розвитку малого підприємництва в Російській Федера ...
  • Реферат на тему: Перспективи розвитку малого підприємництва в російській економіці
  • Реферат на тему: Пріоритети державної підтримки малого підприємництва в Російській Федерації