Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Безробіття як фактор деградації людського капіталу

Реферат Безробіття як фактор деградації людського капіталу





ти серед осіб, мають статус безробітного на кінець аналізованого періоду. [9, c.545]

Безробіття розрізняється по тривалості - тимчасова (до 4 місяців) і хронічна (понад рік).

Рівень безробіття - відношення чисельності безробітних до чисельності економічно активного населення (у%). [20, c.536]

Рівень реєстрованого безробіття - відношення чисельності зареєстрованих безробітних до чисельності економічно активного населення (у%).

Економічно активне населення (Робоча сила) - частина населення, зайнята суспільно-корисною діяльністю, приносить дохід (у%).

Факторами, що впливають на рівень безробіття, є зміни дефлятора ВВП, темпи зростання цін і заробітної плати. [31, c.61]

Причини даного явища такі:

В§ структурні зрушення в економіці, виражаються в тому, що впровадження нових технологій, обладнання призводить до скорочення зайвої робочої сили;

В§ економічний спад або депресія, що змушують роботодавців знижувати потребу у всіх ресурсах, у тому числі і трудових;

В§ політика уряду і профспілок у сфері оплати праці: підвищення мінімального розміру заробітної плати збільшує витрати виробництва і тим самим знижує попит на робочу силу;

В§ сезонні зміни в рівні виробництва в окремих галузях економіки;

В§ зміни в демографічній структурі населення, зокрема зростання чисельності населення у працездатному віці збільшує попит на працю і, зростає імовірність безробіття.

1.2 Види безробіття


Сучасна західна економічна наука виділяє декілька форм безробіття:

- Фрикційна безробіття

Якщо людині надається свобода вибору роду діяльності та місця роботи, у кожен даний момент деякі працівники опиняються у становищі В«між роботамиВ». Одні добровільно змінюють місце роботи. Інші шукають нову роботу через звільнення. Треті тимчасово втрачають сезонну роботу (наприклад, в будівельній промисловості через погану погоду або в автомобільній промисловості через зміни моделей). І є категорія працівників, особливо молодих людей, які вперше шукають роботу. Коли всі ці люди знайдуть роботу або повернуться на стару після тимчасового звільнення, інші В«шукачіВ» роботи і тимчасово звільнені працівники замінюють їх в В«загальному фонді безробітних В». Тому, хоча конкретні люди, що залишилися без роботи з тих чи інших причин, змінюють один одного з місяця в місяць, даний тип безробіття залишається.

Економісти використовують термін фрикційне безробіття стосовно працівників, які шукають роботу або чекають одержання роботи в найближчому майбутньому. Визначення "фрикційна" точно відображає суть явища: ринок праці функціонує неповоротко, що не приводячи у відповідність кількість робітників і робочих місць.

Фрикційне безробіття вважається неминучим і в якійсь мірі бажаною, тому що багато робітників, добровільно виявилися В«між роботамиВ», переходять з низькооплачуваної, малопродуктивної роботи на більш високооплачувану і більш продуктивн...


Назад | сторінка 3 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Безробіття: типи безробіття, поняття &повної зайнятості&, визначення рівня ...
  • Реферат на тему: Стан Економічної актівності населення в Україні: рівень зайнятості та Безро ...
  • Реферат на тему: Причини безробіття, її типи і способи розв'язання. Особливості безробі ...
  • Реферат на тему: Безробіття і її види. Особливості безробіття в Республіці Білорусь
  • Реферат на тему: Крива Філіпса та проблеми взаємозв'язку інфляції і безробіття. Інфляці ...