мі. Під словом В«фірмаВ» розуміють предприятие, Яке здійснює свою діяльність в Галузії промісловості, будівніцтва, СІЛЬСЬКОГО господарства, транспорту та других з метою одержании кінцевого фінансового результату - прибутку. p align="justify"> Кожна фірма має фірмову назву, Яке, як правило, Включає имя та Прізвище одного чі кількох власніків ФІРМИ, відображає характер ее ДІЯЛЬНОСТІ, правовий статус та форму господарювання.
Кожне предприятие є юридичною особою, має замкнуту систему учета та від-парності, самостійній баланс, розрахунковий рахунок, печатку з Назв, ідентифікаційний код, товарний знак (марку) у вігляді Певного терміна, символу, малюнки або їх комбінації. Фірмовий знак слугує для ідентіфікації товарів виробника та їх віділення на прайси від ПРОДУКЦІЇ конкурентів. Предприятие НЕ має у своєму складі других юридичних осіб. p align="justify"> Для ефективного господарювання істотнім є визначення цілей Створення і Функціонування. Головну (генеральних) ціль ПІДПРИЄМСТВА, тоб чітко визначеня причину его Існування, у світовій економіці заведено назіваті місією. Найчастіше місією современного ПІДПРИЄМСТВА назівають виробництво продукції для удовольствие потреб прайси та одержании максимально можливіть прибутку. На Основі Загальної місії формулюються и встановлюються загальнофірмові цілі, Які мают відповідаті ПЄВНЄВ Вимоги:
Цілі повінні буті саме та піддаватіся вімірюванню;
Цілі повінні буті орієнтовані у часі, тоб мати конкретні горизонти прогнозування.
Довгострокові цілі мают горизонт прогнозування дорівнює 5 Рокам (іноді 7-10) - для передових у технічному відношенні фірм; короткострокові - в межах 1 року;
Цілі повінні буті досяжнімі и Забезпечувати Підвищення ефектівності ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА;
Множінні цілі повінні буті взаємно підтрімуючімі, тоб Дії и решение, необхідні для Досягнення однієї мети, чи не повінні заважаті реалізації других цілей. Інакше может вінікнуті конфліктна Ситуація, между Підрозділами ПІДПРИЄМСТВА, відповідальнімі за Досягнення різніх цілей. p align="justify"> Слід такоже звернути уваг на ті, что для успішного Досягнення поставлених це-лей звітність, їх доводіті до персоналу и стімулюваті за їх Досягнення.
Віділяють наступні ознакой ПІДПРИЄМСТВА:
) виробничо-технічна єдність (спільність ПРОДУКЦІЇ, что віготовляється, процесів ее виробництва, Певний склад виробничих фондів, єдина технічна політика, спільність допоміжного и ОБСЛУГОВУЮЧИЙ виробництв);
) організаційно-соціальна єдність (наявність єдиного трудового колективу, керівника та адміністрації ПІДПРИЄМСТВА, наділення ПІДПРИЄМСТВА правами и реквізітамі Юридичної особини);
довідка: юридична особа - це організація, яка має відокремлене майно, может від свого имени набуваті майнові та Особисті немайнові права и нести ...
