стране, що не могут буті ефективного реалізовані без докорінніх змін у сфері праці. Тому создания БЕЗПЕЧНА умів праці - це невід ємна частина соціально-економічного розвитку держави, ськладової государственной політики, национальной безопасности та державного будівництва, одна з найважлівішіх функцій ОРГАНІВ віконавчої власти, місцевіх державних адміністрацій, виконавчих ОРГАНІВ радий, підприємств.
Безпечні умови виробництва стояти поруч з такими суспільними потребами людини, як харчування, житло, одяг, лікування, екологічно чисте середовище ТОЩО. Тому создания БЕЗПЕЧНА умів праці - це невід ємна частина соціально-економічного розвитку держави, ськладової государственной політики, национальной безопасности та державного будівництва, одна з найважлівішіх функцій ОРГАНІВ віконавчої власти, місцевіх державних адміністрацій, виконавчих ОРГАНІВ радий, підприємств.
У управління охороною праці на підпріємствах та організаціях та патенти враховуваті ее правове, соціальне та економічне значення.
Реалізація основних Принципів з охорони праці на підприємстві враховуються во время побудова стістемі управліянн охорони праці.
Основні Завдання управління охороною праці:
навчання працівніків БЕЗПЕЧНА методам праці та пропаганда вопросам Охорона праці;
забезпечення безпеки технологічних процесів, виробничого устаткування, будівель і споруд;
нормалізація санітарно-гігієнічних умів праці;
забезпечення працівніків засобими колективного та індивідуального захисту;
забезпечення оптимальних режімів праці та відпочинку;
організація лікувально-профілактичного та санітарно-побутового обслуговування працівніків;
професійний відбір працівніків з окремим професій;
удосконалення нормативної бази підприємства по вопросам охорони праці [75].
необходимо дотримуватись правил Користування офісною технікою на підприємстві, оскількі самє работники інвестіційніх ФОНДІВ и компаний більшу часть РОбочий годині проводять самє в офісі користуючися нею.
ВИСНОВКИ
У ході роботи нами Було Зроблено следующие Висновки:
У Україні Перші інвестиційні фонди з з'явилися порівняно недавно - у 1994 году и стали Важлива механізмом започаткування в Україні процесса масової ПРИВАТИЗАЦІЇ, но для Класичного Спільного інвестування смороду НЕ булі Готові. У класичному виде, з точки зору їх природи та функцій, інвестиційні фонди начали створюватісь в Нашій стране у 2003 году, после Прийняття у 2001 году Верховною Радою України Закону «Про Інститути Спільного інвестування (пайові та корпоративні інвестиційні фонди)».
Поняття ІНВЕСТИЦІЙНОГО фонду та інвестіційної Компанії Було Визначи Положенням про інвестиційні фонди та Компанії, Пожалуйста Було Затверджено Указом Президента України от 19 лютого 1 994 р. N 55/94 [83]. Так, согласно даного положення, інвестиційний фонд - це юридична особа, заснован у форме закритого АКЦІОНЕРНОГО ТОВАРИСТВА, что Здійснює Виключно діяльність у Галузі Спільного інвестування. У Законі України «Про Інститути Спільного інвестування (пайові та корпоративні інвестиційні фонди)» від 15.03.2001 институт Спільного інвестування (далі - ІСІ) візначається, як корпоративний інвестиційний фонд або Пайовий інвестиційний фонд, Який Провадо діяльність, пов язану з про єднанням (залученням) Копійчаної коштів інвесторів з метою Отримання прибутку від вкладення їх у цінні папери других емітентів, корпоративні права та нерухомість.
Головною метою создания ІНСТИтутів Спільного інвестування є Ефективне использование нагромадження населення путем Залучення їх до інвестіційної ДІЯЛЬНОСТІ. Це спріяє мобілізації значний коштів для капіталовкладень в економіку, а такоже створює Ілюзію, что КОЖЕН может стать власником акцій. Таким чином, інвестиційні Компанії предлагают Механізм, за помощью которого Індивідуальні інвесторі про єднуються, щоб мати Преимущества від велікомасштабного інвестування. Інвестиційні Компанії справляються суттєвий Вплив на економіку, Який віявляється у впліві на Ринок цінних паперів. Інвестиційні Компанії, вкладаючі кошти в Акції, спріяють зростанню їхніх цен, у такий способ забезпечується ліквідність ЦІННИХ ПАПЕРІВ и фондового ринк.
Інвестиційна компанія (investment companies) - це тип ФІНАНСОВИХ посередників, Які залучають кошти інвесторів путем випуску ВЛАСНА ЦІННИХ ПАПЕРІВ и розміщують їх у фінансові активи. Головна відмінність інвестіційніх компаний від других небанківськіх фінансово-кредитних інстітутів Полягає у розміщенні їхніх актівів, зокрема почти 80% актівів інвестіційніх компаний становляит цінні папери ко...
