i>
Російський нотаріат виконує важливу правову функцію - захист прав і законних інтересів громадян і юридичних осіб. Це досягається шляхом вчинення нотаріусами передбачених законодавчими актами нотаріальних дій від імені Російської Федерації. Таким чином, центральне місце в системі правовідносин займає сам нотаріус, а не колективне утворення: нотаріальна контора, нотаріальна палата та ін.
Предмет дослідження - нотаріальна діяльність.
Мета даної роботи - ознайомлення з трудовим законодавством у нотаріальній діяльності.
Основні завдання роботи - розглянути нотаріуса як роботодавця, вивчити взаємини всередині нотаріальної контори, виявити обов'язки працівників нотаріуса, помічника нотаріуса.
1. Нотаріус як роботодавець
Відповідно до Основ законодавства РФ про нотаріат (далі - Основи про нотаріат) на посаду нотаріуса призначається громадянин Росії, який має вищу юридичну освіту, пройшов стажування терміном не менше одного року в державній нотаріальній конторі або у нотаріуса, займається приватною практикою, склав кваліфікаційний іспит, який має ліцензію на право нотаріальної діяльності. У подальшому нотаріус при призначенні на посаду може зробити вибір: працювати йому в державній нотаріальній конторі або займатися приватною практикою. У разі переходу на приватну практику нотаріус стає потенційним роботодавцем. Стаття 8 Основ про нотаріат закріплює перелік його повноважень, які багато в чому ідентичні правам юридичної особи: Нотаріус, який займається приватною практикою, може мати контору, відкривати у банку розрахунковий та інші рахунки, в тому числі валютний, мати майнові та особисті немайнові права та обов'язки, наймати і звільняти працівників, що надійшли розпоряджатися доходом, виступати в суді, арбітражному суді від свого імені та здійснювати інші дії відповідно до законодавства Російської Федерації і суб'єктів Російської Федерації raquo ;. Зрозуміло, що в даному переліку ключовим повноваженням виступає фраза - наймати і звільняти працівників .
Стаття 15 Трудового кодексу РФ (далі - ТК РФ) встановлює: Трудові відносини - відносини, засновані на угоді між працівником і роботодавцем про особисте виконання працівником за плату трудової функції, підпорядкуванні працівника правилам внутрішнього трудового розпорядку при забезпеченні роботодавцем умов праці, передбачених трудовим законодавством і іншими нормативними правовими актами, що містять норми трудового права, колективним договором, угодами, локальними нормативними актами, трудовим договором raquo ;. Дана стаття спеціально містить обмеження: Укладення цивільно-правових договорів, фактично регулюють трудові відносини між працівником і роботодавцем, не допускається raquo ;. Звертаючись в будь-яку нотаріальну контору, можна побачити, що нотаріус найчастіше не є єдиною особою своєї контори. У здійсненні професійної діяльності йому допомагають його працівники (в широкому сенсі слова), які в більшості випадків оформляються будь-яким іншим договором, але тільки не трудовим.
Нерідко частнопрактикующий нотаріус обґрунтовує відмову від оформлення трудових відносин тією обставиною, що він не підпадає під поняття роботодавця. З цим твердженням слід не погодитися. Стаття 20 ТК встановлює: Роботодавець - фізична особа чи юридична особа (організація), що набрало чинності в трудові відносини з працівником. У випадках, передбачених законами, в якості роботодавця може виступати інший суб'єкт, наділений правом укладати трудові договори raquo ;. Основи про нотаріат якраз є тим іншим федеральним законом, що дозволяє вказувати на нотаріуса як можливого роботодавця.
Незважаючи на аналіз загальних правил, Основи про нотаріат містять велику кількість неточностей, які нівелюють статус нотаріуса як роботодавця. Зупинимося на найбільш показових.
Стаття 5 Основ про нотаріат в числі гарантій нотаріальної діяльності вказує: Нотаріусу при виконанні службових обов'язків, а також особам, які працюють в нотаріальній конторі, забороняється розголошувати відомості, оголошувати документи, які стали їм відомі у зв'язку з вчиненням нотаріальних дій. .
Стаття 11 Податкового кодексу РФ ототожнює індивідуального підприємця і нотаріуса стосовно до податкових правовідносин. Відповідно до податковим законодавством нотаріус як роботодавець є платником ряду податків. Тим часом Основи про нотаріат спеціально закріплюють, що нотаріальна діяльність не є підприємницькою.
2. Взаємовідносин всередині нотаріальної контори
Стаття 19 Основ про нотаріат визначає, що права і обов'язки помічника нотаріуса визначаються трудовим договором. Стосовно до даного питання публікува...
