gn="justify"> Вартість робочої сили проявляється у вигляді заробітної плати, на яку додатково впливають ситуація в економіці і на ринку праці. У період економічного підйому і підвищеної зайнятості зарплата може істотно перевищувати вартість робочої сили, що дозволяє робочим істотно поліпшити своє матеріальне становище. У період спаду зарплата може спускатися нижче вартості робочої сили, що призводить до витрачання раніше накопичених запасів і до різкого погіршення становища робітників. br/>
Список літератури
1. Кірєєв, А.П. Міжнародна економіка. У 2 т. Т. 1. Міжнародна мікроекономіка: рух товарів і факторів виробництва: навчальний посібник для вузів/А.П. Кірєєв. - М.: Міжнародні відносини, 1997. - 416 с. - ISBN 5-7133-1027-2.
2. В«Тлумачний економічний і фінансовий словникВ» Бернар і Коллі
Москва, 1994 р.
. Шевченка О.М., Мішура В.Б. Контрольні завдання з дисципліни В«Міжнародна економікаВ» (для студентів економічних спеціальностей заочного відділення, слухачів системи післядипломної освіти). - Краматорськ: ДДМА, 2008. - С.
4. Конспект лекцій з дисципліни В«Міжнародна економікаВ» (для студентів економічних спеціальностей вузу всіх форм навчання, слухачів системи післявузівської освіти)/Упоряд.: Шевченко О.М. , Мішура В.Б. - Краматорськ: ДДМА, 2005. - 64 с.
. Конспект лекцій з дисципліни В«Міжнародна економікаВ» (частина 2) для студентів економічних спеціальностей вузу всіх форм навчання, слухачів системи післявузівської освіти/Упоряд.: О.М. Шевченка, В.Б. Мішура. - Краматорськ: ДДМА, 2007 - 52 с.
