Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Соціальний захист працівників. Охорона праці

Реферат Соціальний захист працівників. Охорона праці





> 2.3 Охорона праці в Росії


У Росії державний контроль і нагляд за дотриманням вимог охорони праці здійснюється федеральної інспекцією праці при Міністерстві охорони здоров'я та соціального розвитку Російської Федерації і федеральними органами виконавчої влади (у межах своїх повноважень).

Федеральна інспекція праці контролює виконання законодавства, всіх норм і правил з охорони праці. Державний санітарно-епідеміологічний нагляд, здійснюваний органами Міністерства охорони здоров'я Російської Федерації, перевіряє виконання підприємствами санітарно-гігієнічних і санітарно-протиепідемічних норм і правил. Державний енергетичний нагляд при Міністерстві палива та енергетики Російської Федерації контролює правильність влаштування та експлуатації електроустановок. Державний пожежний нагляд контролює виконання вимог пожежної безпеки при проектуванні та експлуатації будівель і приміщень.

Іншими надзирающими органами є: федеральний гірський і промисловий нагляд, федеральний нагляд Російської Федерації з ядерної та радіаційної безпеки, державна інспекція безпеки дорожнього руху, органи юстиції та т.д.

Відповідальність за порушення вимог охорони праці

Особи, винні у порушенні вимог ВІД, невиконанні зобов'язань за ВІД, передбачених колдоговорами та угодами, трудовими договорами (Контрактами), або перешкоджають діяльності представників органів держнагляду і контролю за дотриманням вимог ВІД, а також органів громадського контролю, несуть дисциплінарну, адміністративну, цивільно-правову і кримінальну відповідальність згідно з законодавством РФ.

Розрізняють такі види дисциплінарних стягнень:

- Зауваження;

- Догану;

- Звільнення з відповідних підстав.

До адміністративним стягненням за порушення вимог ВІД відносяться адміністративний штраф і дискваліфікація.

Кримінальна відповідальність за порушення вимог охорони праці передбачає наступні види покарань:

- штраф;

- позбавлення права обіймати певні посади та займатися певною діяльністю;

- виправні роботи;

- позбавлення волі на певний строк.

В· Правила та інструкції з охорони праці.

Міністерство праці Російської Федерації від 17.12. 2002 постановою № 80 затвердив Методичні рекомендації з розробки державних нормативних вимог охорони праці. Даним документом встановлено порядок розроблення, погодження, затвердження, обліку, видання, розповсюдження, скасування правил та інструкцій з охорони праці, встановлені вимоги до їх побудови, змісту, оформлення і позначенню, порядок їх перевірки, перегляду та забезпечення ними підприємств, а також нагляд і контроль за їх дотриманням.

Правила по охорони праці не виключають дії стандартів Системи стандартів безпеки праці (ССБТ), будівельних і санітарних норм і правил, а також правил, норм безпеки, затверджених федеральними надзорами Росії, і не повинні суперечити цим документам.

Пра...


Назад | сторінка 6 з 9 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Державний нагляд та адміністративно-громадський контроль за станом охорони ...
  • Реферат на тему: Основні нормативно-технічні документи щодо забезпечення безпеки на автотран ...
  • Реферат на тему: Порядок розробки та затвердження правил та інструкцій з охорони праці
  • Реферат на тему: Нагляд і контроль охорони праці
  • Реферат на тему: Організація, управління, нагляд і контроль у галузі охорони праці