равлінні СІЛЬСЬКОГО господарства та продовольства районної держадміністрації ця служба охорони праці підпорядковується безпосередно начальнику районного управління.
Наказом Державного комітету України з Нагляду за охороною праці від 3 вересня 1993 року № 72 затверджено Типове положення про будинок комісію по вопросам охорони праці на підпріємстві. Така комісія может створюватіся на підпріємствах, в організаціях, ГОСПОДАРСТВО Із кількістю працівніків 50 и больше ОСІБ Незалежності від форм власності та Видів господарської ДІЯЛЬНОСТІ. Цею Постійно діючий контрольно-дорадчих орган трудового колективу та роботодавця створюється з метою Залучення їх представніків до співробітніцтва в Галузі управління охороною праці на підпріємстві, узгодженням Вирішення харчування, что вінікають у Цій сфере. Рішення про создания КОМІСІЇ, ее кількісній и персональний склад, рядків Повноваження пріймається трудовим колективом на загально зборах (конференціях) за Поданєв роботодавця, органу самоврядування трудового колективу та профспілкового комітету.
Загальні збори затверджуються и Положення про комісію по вопросам охорони праці ПІДПРИЄМСТВА, Яку розробляється за участь СТОРІН на Основі Типового положення. Комісія СФГ "САМ" формується на засідках Рівного представництва ОСІБ від роботодавця та від трудового колективу. Комісія у своїй ДІЯЛЬНОСТІ керується законодавством про працю, міжгалузевімі и галузевого актами з охороною праці, а такоже Положенням про комісію по вопросам охорони праці ПІДПРИЄМСТВА.
Основні Завдання КОМІСІЇ фермерського господарства:
захист прав та Законність інтересів працівніків у сфере охорони праці;
підготовка на Основі аналізу стану безпеки та умов праці на виробництві рекомендацій Щодо профілактікі виробничого травматизму и ПРОФЕСІЙНИХ захворювань, практичної реалізації Принципів ДЕРЖАВНОЇ політики в Галузі охорони праці на підпріємстві;
узгодженням Шляхом двосторонніх консультацій позіцій СТОРІН у вірішенні практичних харчування у сфере охорони праці з метою забезпечення поєднання інтересів держави, роботодавця та трудового колективу, шкірного працівника, Запобігання конфліктам;
Вироблення пропозіцій Щодо включенням до колективного договору окрем вопросам з охорони праці та Використання коштів фонду охорони праці ПІДПРИЄМСТВА.
комісія має Такі права:
Звертатися до власника або уповноваженого ним органу, органу самоврядування трудового колективу, профспілкового комітету з пропозіціямі Щодо регулювання відносін у сфере охорони праці;
створюваті Робочі групи з членів КОМІСІЇ для Вироблення узгодженням РІШЕНЬ з конкретних вопросам охорони праці з Залучення до їх складу на договірній Основі за ПОГОДЖЕННЯ СТОРІН відповідніх фахівців, експертів, інспекторів державного Нагляду за Охорона праці;
Здійснювати контроль за Дотримання вимог законодавства по вопросам охорони праці безпосередно на робочих місцях, ЗАБЕЗПЕЧЕННЯМ працюючих засобой колективного т...
