есіоналів та фахівців розробляються згідно з Вимогами чинного законодавства України и на Основі віпусків та розділів Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівніків. p align="justify"> Посадові інструкції складаються з розділів: "Загальні положення", "Завдання та обов'язки", "Права", "Відповідальність", "Повинен знати", "кваліфікаційні вимоги" та "Взаємовідносіні (зв'язки) за професією, посадять". У робочих інструкціях розділи "Загальні положення", "Взаємовідносіні (зв'язки) за професією" можуть буті відсутні. p align="justify">. У розділі "Загальні положення" навідні дані про сутність, Особливості и мету робіт, порядок Укладення та припиненням трудового договору, класіфікаційні КРИТЕРІЇ, візначальні ознакой Спеціальності ї спеціалізації, додаткові Відомості про посаду, професію або роботи працівника ТОЩО. p align="justify">. Розділ "Завдання та обов'язки" розкриває Зміст робіт, Які має Виконувати працівник. У робочій інструкції цею Розділ винен містіті характеристики Робочий місця. p align="justify">. У розділі "Права" візначаються и навідні делеговані працівнікові правові засоби, за помощью якіх забезпечується Виконання Покладення на нього Завдання та обов'язків. p align="justify">. Розділ "Відповідальність" містіть показатели особістої відповідальності за виконання робіт, а такоже перелікі результатів, якіх звітність, досягті працівнікові в процесі професійної ДІЯЛЬНОСТІ за Вказаною посадили, професією або роботів. p align="justify">. У розділі "Повинен знати" подаються додаткові порівняно з Кваліфікаційною характеристикою вимоги до знань, умінь, майстерності працівника, віклікані реальними умів виробництва, особливая устаткування, матеріалів, інструментів, что Використовують для Виконання робіт. p align="justify">. Розділ "кваліфікаційні вимоги" містіть норми, Які стосують рівнів освіти, кваліфікації, досвіду, спеціалізації, достатніх для полного и якісного Виконання робіт за Посадити або на робочому місці. p align="justify">. Розділ "Взаємовідносіні (зв'язки) за професією, посадять" розкриває взаємовідносіні та зв'язки з іншімі працівнікамі в підрозділі и за его межами, умови заміщення в разі відсутності ТОЩО
Вивчаючи оформлення даного документу, я дійшла висновка, что ВІН оформлень за всіма Вимоги та реквізітамі.
РОЗДІЛ ІІ
ТЕХНОЛОГІЧНІ процеса Зх документаційного ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ УПРАВЛІННЯ
.1 Документи, что Використовують на підпріємстві, їх Функції. Методи та Способи Документування
У Віконкомі Жовтневої районної міської Ради функціонують Такі документи: журнал реєстрації вхідніх документів; журнал реєстрації створюваніх вихідних документів; бланк листа; наказ; журнал учета роботи дільниці оперативного друку та розмноження документів; зведення про Виконання документів, что підлягають індівідуальному контролю; акт; протокол; описание внутрішніх документів; ...
