p>
Особливо широко при економічному аналізі застосовуються вартісні показники. Найважливішим таким показником є ​​обсяг товарообігу. p align="justify"> У вартісному вираженні також визначено реалізацію товарів в асортименті, за формами і методами торгівлі, за групами покупців і т.д.. Вартісні показники є основними при оцінці виконання плану роздрібного товарообігу. p align="justify"> Для характеристики роздрібного товарообігу окремих сторін діяльності торгових підприємств, поглибленого аналізу застосовуються натуральні показники. У зв'язку з тим, що останнім часом з'явилося багато комп'ютерних бухгалтерських програм, які дозволяють вести облік як у сумових, так і в натуральних показниках стало легко застосовувати ці показники при аналізі. p align="justify"> Кількісні показники використовуються при характеристиці окремих сторін діяльності торгового підприємства. До них відносяться: обсяг роздрібного товарообігу окремих магазинів, торгових підприємств і організацій; залишки товарів на початок і кінець звітного періоду; надходження товарів тощо
Дуже важливе значення в аналізі мають показники, що характеризують якість роботи торгових предприятий. До них відносяться: відсоток виконання плану роздрібного товарообігу; його ритмічності і динаміки; застосування прогресивних форм і методів обслуговування населення; охоплення грошових доходів і купівельних фондів населення тощо
Об'ємні і питомі показники широко застосовуються при аналізі роздрібного товарообігу. До об'ємних показників відноситься роздрібний товарообіг в цілому по системі, а до питомим - рівень товарообігу окремих підприємств і організацій у загальному обсязі товарообігу, товарообіг на одного продавця, на один кв. м. і т.д.
У процесі аналізу роздрібного товарообігу застосовують систему показників, на основі яких дається характеристика виконання плану роздрібного товарообігу, виявляються резерви збільшення товарообігу і поліпшення якості торговельного обслуговування.
Всі явища і процеси господарської діяльності перебувають у взаємозв'язку. Кожне явище можна розглядати як причину і як результат. Кожен результативний показник залежить від численних і різноманітних факторів. p align="justify"> Під факторним аналізом розуміється методика комплексного і системного вивчення і вимірювання взаємодії факторів на величину результативних показників.
Виділяють фактори різних рівнів. Принципи такого поділу можуть різнитися. Наприклад факторами першого рівня можуть бути середньорічна кількість працівників і середньорічної товарообіг на одного працівника. Кількість відпрацьованих одним працівником днів і середньоденний товарообіг можуть бути віднесені до факторів другого рівня. До третього рівня відносять тривалість робочого дня і середньоденний товарообіг. p align="justify"> Узагальнений підхід має на увазі, що всі фактори ...
