асштабі малого підприємства має низку якісних особливостей. У першу чергу варто відзначити єдність права власності і безпосереднього управління підприємством. p align="justify"> Друга характеристика - так звана видимість підприємства: обмеженість його масштабів викликає особливий, особистісний характер відносин між господарем і працівником, що дозволяє домагатися дійсної мотивації роботи персоналу та більш високого ступеня його задоволеності працею.
Третя - відносно невеликі ринки ресурсів і збуту, не дозволяють фірмі надавати скільки-небудь серйозний вплив на ціни і загальний галузевої обсяг реалізації товару.
Четверта - персоніфікований характер відносин між підприємцем і клієнтами, оскільки, як еже зазначалося, мале підприємство розраховане на обслуговування порівняно вузького кола споживачів.
П'яте - ключова роль керівника в житті підприємства: він повністю відповідальний за результати господарювання не тільки через майнового ринку, але і внаслідок своєї безпосередньої включеності у виробничий процес і все пов'язане з його організацією.
Шоста специфічна риса - сімейне ведення справи: воно успадковується родичами господаря, ніж диктується пряма залученість останніх у всю діяльність підприємства.
Нарешті, сьома особливість пов'язана з характером фінансування. Якщо гіганти черпають необхідні ресурси головним чином через фондові біржі, то малі підприємства покладаються на порівняно невеликі кредити банків, власні кошти і неформальний ринок капіталів (гроші друзів, родичів і т.д.).
Також, як одну з особливостей, можна виділити високу частку оборотного капіталу порівняно з основним фондом. Якщо у великих підприємств це співвідношення 80:20, то у малих воно становить 20:80. p align="justify"> В ряду функцій малого підприємства, перш за все, важливо відзначити економічні функції, які визначаються його роллю як, по-перше, роботодавця, по-друге - виробника продукції і послуг, по-третє - каталізатора науково-технічного прогресу, в четвертих - платника податків, у п'ятих - агента ринкових відносин.
Не менш значимі функції соціальні. По-перше, через малі форми підприємницької діяльності багато людей розкривають і реалізують свій творчий потенціал. По-друге, в основному тут використовується праця соціально вразливих груп населення (жінок, учнів, інвалідів, пенсіонерів, біженців тощо), які не можуть знайти собі застосування на великих підприємствах. В - третіх, малі підприємства є головним продуцентом місць виробничого навчання, своєрідним полігоном для обкатки молодих кадрів. По-четверте, невеликі підприємства, насамперед у сфері обслуговування, задовольняють потреби людей у ​​с...
