оходу власника акції). Випуски акцій підлягають обов'язковій реєстрації.
Акції поділяються на звичайні (прості) і привілейовані. Привілейованих акцій може бути випущено не більше (за вартістю) 25% встановленого розміру статутного капіталу. Привілейовані акції дають право не гарантований дохід. Дивіденд по них виплачується не нижче встановленого розміру, звичайно у відсотках до їх номінальної вартості. Власники привілейованих акцій не мають права голосу на зборах акціонерів.
Власники простих (непривілейованих) акцій отримують доходи по них залежно від результатів господарської діяльності і рішення зборів акціонерів про розмір чистого прибутку, спрямованої на виплату дивідендів за результатами даного звітного року.
Створення акціонерного товариства здійснюється за рішенням засновників. Рішення приймається установчими зборами, яке затверджує Статут, Установчий договір і визначає грошову оцінку акцій. Статут містить основні відомості про суспільство: найменування, місце знаходження, кількість, номінальну вартість і типи акцій, розмір статутного капіталу, види діяльності, структуру і компетенцію органів управління товариством та порядок прийняття ними рішень, відомості про філії і т.п. Статут реєструється у відповідних державних органах. Будь-які наступні зміни статутного капіталу затверджуються зборами акціонерів і повинні бути зареєстровані в тому ж державному органі, в якому спочатку був зареєстрований статут акціонерного товариства. Акціонерне товариство може бути відкритим (ВАТ) або закритим (ЗАТ). Акціонери відкритого товариства можуть відчужувати належні їм акції без згоди інших акціонерів цього товариства. Кількість акціонерів відкритого товариства не обмежено. Закритим визнається товариство, акції якого розподіляються тільки серед його засновників або іншого, заздалегідь визначеного кола осіб. Число акціонерів закритого товариства не повинно перевищувати п'ятдесяти. У разі, якщо число акціонерів закритого товариства перевищить встановлену межу, зазначене товариство протягом року має перетворитися у відкрите. Мінімальний статутний капітал ЗАТ повинен становити не менше 100-кратного розміру мінімальної оплати праці, встановленого федеральним законом на дату державної реєстрації, ВАТ - не менше 1000-кратного розміру мінімальної місячної оплати праці. Згідно з чинним законодавством, внеском у статутний капітал товариства можуть бути гроші, цінні папери, інші речі або майнові права чи інші права, що мають грошову оцінку. Негрошові внески, що вносяться до статутного капіталу, можна умовно поділити на кілька груп. Так, в якості внеску можуть бути внесені речі, що становлять основну категорію майна (будівлі, обладнання та ін.) При цьому жодних законодавчих обмежень за призначенням і кількості переданих речей не існує. Внеском до статутного капіталу можуть бути і цінні папери. І в цьому випадку законодавство не містить жодних прямих обмежень на формування таким чином статутного капіталу (за винятком статутних капіталів кредитних організацій). Крім того, в якості внеску до статутного капіталу можуть бути внесені виняткові права на результати інтелектуальної діяльності. Слід зауважити, що вкладом до статутного капіталу не може бути об'єкт інтелектуальної власності (патент, об'єкт авторського права, включаючи програму для ЕОМ, тощо) або «ноу-хау». Однак в якості внеску може бути визнано право користування таким об'єктом, передане товариству у ...
