о продаються акціонерами, користуються акціонери ЗАТ
Порядок ліквідації
Ліквідується з підстав, встановлених ст. 61 ЦК РФ, а також у разі перевищення чисельності учасників 50 чол. (Для ЗАТ) і по інших підстав
Основні переваги акціонерного товариства в порівнянні з іншими організаційно-правовими формами полягають у наступному:
акціонери не несуть відповідальності за зобов'язаннями суспільства перед кредиторами;
акціонерна форма господарювання дозволяє об'єднати практично необмежену кількість вкладників (учасників), у тому числі дрібних, і зберегти при цьому контроль великих вкладників;
АТ являє собою найбільш стійку форму об'єднання капіталу, оскільки вибуття з нього будь-якого з вкладників не тягне за собою ліквідацію товариства;
АТ своєму розпорядженні найбільшим спектром доступних джерел фінансування своєї діяльності.
Разом з тим організація бізнесу у формі акціонерного суспільства поряд з незаперечними достоїнствами має і певні проблеми і ризики, пов'язані:
з ризиком втрати контролю за найманим менеджментом;
ускладненням процесу ведення документації та прийняття управлінських рішень у зв'язку з необхідністю узгодження інтересів великого числа зацікавлених груп та ін
2.4 Особливості фінансів виробничих кооперативів
Виробничим кооперативом визнається добровільне об'єднання громадян на основі членства для спільної виробничої або іншої господарської діяльності (виробництво, переробка, збут промислової, сільськогосподарської та іншої продукції, виконання робіт, торгівля, побутове обслуговування, надання інших послуг), заснованої на їх особистій трудовій і іншій участі й об'єднанні його членами (Учасниками) майнових пайових внесків (п. 1 ст. 107 ЦК РФ). p> Виробничий кооператив утворюється виключно за рішенням його засновників. Кількість членів кооперативу не повинно бути менше 5 чоловік. Члени виробничого кооперативу несуть за зобов'язаннями кооперативу субсидіарну відповідальність у розмірах і в порядку, передбачених законом про виробничі кооперативи та статутом кооперативу.
Вищий орган управління виробничим кооперативом - загальні збори його членів. Кожен член кооперативу, незалежно від розміру його пайового внеску, має один голос при прийнятті рішень на загальних зборах. У кооперативі з числом членів більш 50 людина може бути створена наглядова рада, що здійснює контроль за діяльністю виконавчих органів кооперативу.
Виконавчими органами кооперативу є правління і (або) його голова. Вони здійснюють поточне керівництво діяльністю кооперативу та підзвітні наглядовій раді та загальним зборам членів кооперативу. Членами наглядової ради та правління кооперативу, а також головою кооперативу можуть бути тільки члени кооперативу. Член кооперативу не може одночасно бути членом наглядової ради і членом правління або головою кооперативу.
Установчим документом виробничого кооперативу є статут, що затверджується загальними зборами його членів. Майно кооперативу поділяється на паї його членів відповідно до статуту кооперативу. Право члена кооперативу на пай означає можливість у разі припинення членства або ліквідації кооперативу одержати вартість паю або майно, відповідне його частці. Пай члена кооперативу складається з його пайового внеску і відповідної частини чистих активів. Пайовим внеском члена кооперативу можуть бути гроші, цінні папери, інше майно, в тому числі і майнові права, а також інші об'єкти цивільних прав, що мають грошову оцінку. Розмір пайового внеску встановлюється статутом кооперативу. До моменту державної реєстрації кооперативу член кооперативу зобов'язаний внести не менше 10% пайового внеску. Інша частина вноситься протягом року з дня державної реєстрації кооперативу.
Пайові внески утворюють пайовий фонд кооперативу, який визначає мінімальний розмір майна кооперативу, що гарантує інтереси його кредиторів. Пайовий фонд повинен бути повністю сформований протягом першого року діяльності кооперативу.
Статут кооперативу може передбачати створення неподільного фонду. У цьому випадку частина майна, передана до неподільного фонду, не включається до пай члена кооперативу. Кооператив має право випускати цінні папери, за винятком акцій. Розподіл прибутку між членами кооперативу здійснюється у відповідності не тільки з особистим трудовим участю члена кооперативу, але і розміром його пайового внеску.
Член кооперативу має право на свій розсуд вийти з кооперативу. У цьому випадку йому повинна бути виплачена вартість паю або видано майно, відповідне його паю. Виплата вартості паю або видача іншого майна виходить члену кооперативу провадиться після закінчення фінансового року і затвердження бухгалтерського балансу кооперативу, якщо інше не передбачено статутом кооперативу. Член кооперативу вправі...
