>
19040
93, 11
41750
34, 29
Малі підприємства (10-49 працюючих)
1200
5, 87
23080
18, 96
Всього, мікро-, малі підприємства
20240
98, 98
64830
53, 25
Середні підприємства (50-249 працюючих)
170
0, 82
15960
13, 11
Всього, мікро-, малі і середні підприємства
20410
99, 80
80790
66, 36
Великі підприємства
40
0, 20
40960
33,64
Разом, по всіх підприємствах
20450
100, 00
121750
100, 00
Зазвичай істотний прогресивно-суспільний внесок МіСП пов'язують з високою зайнятістю, так як дійсно такі підприємства створюють велику кількість робочих місць у розрахунку на одиницю вкладеного капіталу. У всіх країнах світу, включаючи Євросоюз, переважна частина новостворених робочих місць відноситься до нових підприємств. При цьому підкреслюється, що МіСП в структурно-слабких регіонах виконують функції навчання і розвитку персоналу. p> Таким чином, в активи МіСП можна записати створення нових робочих місць, навчання і розвиток працюючих, внесок у динаміку економічного розвитку, створення конкурентно здатних підприємницьких структур, сприяння швидкому пристосуванню різних галузей до структурних змін. p> У індустріальних державах сприятливу дію на МіСП надавали організаційно-технологічні зміни останніх двох десятиліть. Діяльність великих підприємств в даний час зосереджена на певних вузлових напрямках, і від спеціалізованих малих підприємств потрібно надавати ряд послуг або виготовляти предпродукти за договором outsourcing, під яким розуміється передача виконання окремих функцій спеціалізованою компанією субпідряднику, що дозволяє сконцентруватися на основній діяльності. Малі підприємства в рамках аутсорсингу отримують можливість заощадити, наприклад, на комп'ютерному забезпеченні та доступ до професійного вирішення своїх проблем.
Динамічними провідниками економічного зростання в індустріальних державах служать малі підприє...
