еєстрації інструктажу, з обов'язковим підписом інструктує, та інструктували.
На робочому місці всі співробітники відділення забезпечені спеціальним одягом і засобами індивідуального захисту: маска, халат, рукавички, окуляри.
Свою трудову діяльність я здійснюю, керуючись нормативними актами: В«Правила внутрішнього трудового розпорядку В»,В« Положення про організацію роботи з охорони праці В»,В« Інструкція з електробезпеки при експлуатації електрообладнання В»,В« Правилами пожежної безпеки В»,В« Інструкція про роботу з дезінфікуючими засобами В».
Особисті знання та вміння
Медичної сестрою я працюю більше 11 років.
В· Я вмію надавати невідкладну допомогу, в тому числі і реанімаційну.
В· Виконую діагностичні, лікувальні, реабілітаційні, санітарно-гігієнічні, санітарно-освітні заходи, у відповідності зі своєю професійною діяльністю.
В· Вмію аналізувати ситуацію, швидко приймати рішення, в межах своєї компетенції і повноважень.
В· Я завжди дотримую фармацевтичний порядок отримання, зберігання і використання лікарських засобів.
В· Я завжди дотримую санітарно-епідеміологічний режим, завжди виконую вимоги інфекційного контролю, інфекційної безпеки пацієнтів, медичного персоналу.
В· Грамотно веду медичну документацію.
В· Володію комунікативними навичками спілкування, завжди дотримуюся правил етики і деонтології.
В· Дотримую правила техніки безпеки та охорони праці.
В· Постійно підвищую свій професійний рівень знань, умінь і навичок.
Підвищення кваліфікації
З метою підвищення свого професійного рівня щомісяця відвідую конференції, семінари на базі ГУОЗ КОКЛ: «²Л-інфекціяВ», В«Фармацевтичний порядокВ», В«Санітарно-протиепідемічний режимВ». p> У нашому відділенні, один раз на місяць, згідно з планом, проводяться семінари, на яких виступають медичні сестри, теми: «³русні гепатитиВ», В«Особливо-небезпечні інфекції В»,В« ВІЛ-інфекція В»,В« Надання невідкладної допомоги В». Я сама активно беру участь у семінарах.
Постійно відвідую бібліотеку, вивчаю нову, що надійшла літературу, роблю огляд журналів, з яких дізнаюся нові погляди на сестринська справа, отримую багато іншого цікавої інформації. Виготовляю пам'ятки для пацієнтів. br/>
Плани на майбутнє
1. Підвищувати свою професійну підготовку шляхом навчання підвищення кваліфікації.
2. Приймати участь у загально лікарняних конференціях, брати участь у семінарах, усередині відділення.
3. Вступити на 2 щабель у Комков. p> 4. Вступити до КГМА на факультет вищої сестринської освіти.
Етика та деонтологія
Я працюю в дитячому приймальному відділенні обласної лікарні. Приймальне відділення завжди є В«передовим кордономВ» лікарні, і для мене дуже важливо справити позитивне враження на пацієнта, так як я - я є частиною лікарні.
У нашій лікарні розроблений В«звід етичних правилВ» для співробітників ГУОЗ КОКЛ, яких я завжди дотримуюся.
Мої пацієнти - Це діти від 0 до 15 років, і я прекрасно розумію, що госпіталізація дітей - це величезний стрес, і доброзичливий первинний настрій важливий для дитини, тому дітей старше 3-ох років я завжди заспокоюю, даю пограти в іграшки, а так само переконую в необхідності лікування.
З пацієнтами я спілкуюся так, як хотіла, що б спілкувалися зі мною і моїми дітьми. У разі виникнення конфліктної ситуації, я ніколи не підвищу голос, і постараюся згладити будь-який конфлікт, оскільки я є частиною лікарні, і від мого поведінки, а також поведінки моїх колег залежить престиж лікарні.
Я вважаю непристойним обговорювати, замовчувати і приховувати проблеми і обговорювати їх нишком (у тому числі і з колегами). Я працюю за принципом, проблема, конкретне відкриття - обговорення - завдання - вирішення. Я знаю, що інший спосіб розгляду проблем, незалежно від моєї волі, перетворюється на плітку. Я вважаю непристойним, по відношенню до колег чинити інакше. Дуже хотілося б, що б і мої колеги робили так само.
Я ніколи ні скажу нічого поганого про свою лікарні стороннім, бо, будь-яке спілкування зовнішнім світом - це реклама лікарні, пам'ятаючи про це, я поводжуся так, як личить співробітнику кращої лікарні. Я завжди готова прийти на допомогу нужденним, моя поведінка засноване на доброзичливості та відкритості. Я ніколи ні скажу нічого негативного по відношенню до колег з інших лікарень.
Аналіз діяльності роботи
Аналізуючи свою роботу за 1 і 2 квартал 2009 року, згідно, індивідуального плану роботи, я виконую заходи:
В· Приймаю пацієнтів у відділення, що надходять у плановому і екстреному порядку, правильно заповнюю паспортну частину історії хвороби.
В· Всіх, вступників пацієнтів, оглядаю на педикульоз і коросту, збираю анамнез про перенесений гепатит.
В· Кв...
