едприятий на Основі самофінансування, а й забезпечення інтересів власніків, удовольствие матеріальніх и СОЦІАЛЬНИХ потреб персоналу.
Одним з основних етапів розподілу и Використання чистого прибутку ПІДПРИЄМСТВА є Формування системи фондів, резервів та спрямування его на Інші спожи.
У процесі розподілу чистого прибутку формуються Грошові фонди цільового призначення:
фонд коштів, Які спрямовуються на Розвиток и Вдосконалення виробництва;
фонд коштів, Які спрямовуються на Соціальні спожи;
фонд коштів для матеріального заохочення;
резервний фонд;
фонд коштів, Які спрямовуються на виплату дівідендів;
Відрахування на Інші цілі.
При прійнятті РІШЕНЬ про Розподіл чистого прибутку предприятие винне найти оптімальне співвідношення у спрямуванні Додатковий ФІНАНСОВИХ ресурсів на цілі виробничо-технічного розвітку, СОЦІАЛЬНОГО розвітку, матеріального заохочення трудівніків (акціонерів, пайовіків) i на Інші цілі.
Фонд коштів на Розвиток и Вдосконалення виробництва (фонд Накопичення) вітрачається на удовольствие потреб, Які пов'язані Зі ЗРОСТАННЯ обсягів виробництва, технічним переозброєнням, ВДОСКОНАЛЕННЯ технології виробництва та других потреб, что Забезпечують ЗРОСТАННЯ и Вдосконалення матеріально-технічної бази предприятие.
Конкретно ЦІ витрати являютя собою Капітальні вкладений в будівництво новіх виробничих площ, Реконструкцію предприятий, придбання і монтаж нового устаткування, інші витрати капітального характеру, включаючі пріродоохоронні и Такі, что спрямовані на Поліпшення умов праці и техніки безпеки. Це такоже витрати на проведення науково-дослідніцькіх и дослідно-конструкторських робіт, підготовку та Освоєння новіх прогресивних технологій та Видів ПРОДУКЦІЇ.
За рахунок цієї Частини чистого прибутку ПІДПРИЄМСТВА сплачують заборгованість по довготерміновіх Банківських кредитах на інвестиційні цілі, а такоже по відсотках за ЦІ кредити.
Фонд коштів, Які спрямовуються на Соціальні спожи, Використовують в основному на Такі витрати, что спріяють соціальному розвітку колективу ПІДПРИЄМСТВА:
будівництво, Реконструкцію и капітальний ремонт житлових будинків и об'єктів соціально-культурної сфери;
утримання об'єктів соціально-культурної сфери (дитячих дошкільніх закладів, Лікарень, будінків и баз відпочинку, клубів и палаців культури ТОЩО);
проведення оздоровчих, культурно-масових ЗАХОДІВ, у тому чіслі придбання путівок на відпочинок и Лікування;
Інші подібні витрати (на Здешевлення харчування робітніків и службовців в Заводська їдальнях, оснащення клубів, кімнат відпочинку, гуртожітків тілі-і радіоапаратурою, іншім обладнанням ТОЩО).
Фонд коштів для матеріального заохочення вікорістовується з метою стимулювання зацікавленості трудящих ПІДПРИЄМСТВА в досягненні високих кінцевіх результатів роботи.
В даним напрямком прибуток вікорістовується на виплату винагородой за Загальні результати роботи за підсумком року, на одноразове Преміювання окрем працівніків за виконання особливо ВАЖЛИВО виробничих Завдання, виплату премій за Інші Досягнення в работе, а такоже Надан...
