В В В В В В В В
РЕФЕРАТ
В
на тему
В
Сінгапурська модель
організації державної служби
В В В В В В В В В В В В В В В В В В
ЗМІСТ
В
1.
Організація боротьби з корупцією
3
В
2.
Антикорупційна програма Сінгапуру
5
В
3.
Система оплати праці
7
В
4.
Просування по службі і підбір кадрів
9
В
5.
Авторитет державної служби
10
В
6.
Ефективність роботи держапарату
11
В
В
Список використаної літератури
14
Організація боротьби з корупцією
У сучасному менеджменті давно сформульовано чудове правило, що в будь-якому складному справі краще вчитися не на чужих помилках, а на чужих успіхах.
Принципи "кращої практики" дозволяють не тільки вивчити досвід досягнення позитивних результатів, але й отримати необхідний заряд впевненості у власних силах, щоб повторити і перевершити успіхи попередників.
Один з таких прикладів у боротьбі з корупційними злочинами - історія сучасного Сінгапуру. Його досвід тільки підтверджує правоту відомої максими: "Хто хоче зробити, шукає спосіб, як зробити, а хто не хоче - причину, щоб цього не робити". p> Сінгапур, маленька острівна держава площею трохи більше 700 кв. км, з чисельністю населення 5 млн. чоловік, з'явився на політичній карті світу в середині минулого століття. У 1959 р. він став самоврядним державою у складі Британської імперії, а в серпня 1965 р. отримав повну незалежність. Сьогодні це найбільший світовий економічний, фінансовий і торговий центр, лідер у галузі високих технологій в Азії. p> Сінгапур стоїть у ряду найчистіших в корупційному відношенні держав - це Данія, Фінляндія, Швеція, Нідерланди, Ізраїль, Канада, Люксембург, Нова Зеландія, Норвегія, Австралія. Його влада дійсно змогли створити ефективний механізм боротьби з корупцією, який реально діє і дає результати. p> Розглянемо деякі особливості організації антикорупційної діяльності в Сінгапурі. p> Корупція, по-перше, усвідомлюється урядом як серйозна проблема національної безпеки. При цьому корупція розглядається як зовнішня і внутрішня загроза. Чітко розділяються два аспекти к...
