Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Організація як система і об'єкт управління

Реферат Організація як система і об'єкт управління





ЗМІСТ


Введення

. Теоретичні аспекти організації як системи та об'єкта управління

.1 Методи управління

.2 Функції управління

.3 Системний підхід до управління організацією

. Організаційно-економічна характеристика підприємства

.1 Організаційна характеристика підприємства

.2 Економічна характеристика підприємства

. Удосконалення організації як об'єкта системи управління на прикладі ТОВ «Мегаполіс»

.1 Управління трудовими ресурсами організації

.2 Оцінка підсистеми системного управління

. Пропозиції по совершенстванію організації як об'єкта системи управління підприємства

Висновок

Список літератури



Введення


Будь-яка організація характеризується наступними елементами: продуктивність, зацікавленість, науковий потенціал, відношення до зовнішнього середовища, мікроклімат у колективі, кадровий потенціал, технічний потенціал, перспективи розвитку, імідж. Вони визначають потенціал організації, її здатність до діяльності. Процес істотного посилення або ослаблення потенціалу матеріальної системи називається синергией.

Для будь-якої організації існує такий набір елементів, при якому її потенціал завжди буде або істотно більше простої суми потенціалів вхідних у неї елементів (людей, комп'ютерів), або істотно менше.

Завдання керівника полягає в тому, щоб знайти такий набір елементів, при якому синергія носила б творчий характер.

Заздалегідь спроектувати умови досягнення синергії досить важко. Також важко оцінити можливе збільшення загального потенціалу організації. Вимірювання синергетичного ефекту поки не виробляється. Однак проводяться нагромадження статистичних даних про вплив синергії, формуються найпростіші моделі умов її досягнення.

Тема курсової роботи є актуальною.

Мета робіт - вивчення організації як системи та об'єкта управління.

Завдання дослідження:

1) вивчити теоретичні аспекти організації як системи та об'єкта управління;

) подати організаційно-економічну характеристику підприємства;

) охарактеризувати організацію як систему і об'єкт управління та розробити заходи щодо підвищення ефективності управління.

Об'єкт дослідження - ТОВ «Мегаполіс».

Період дослідження - 2009-2011 рр..

Методи дослідження: балансовий, коефіцієнтний, абсолютних і відносних величин та ін

Теоретичну основу роботи склала навчальна і методична література з теми дослідження.

Інформаційної базойц для дослідження послужили праці россйіскіх і зарубіжних економістів, таких як Мескон М., Альберт М., Хедоурі Ф. Валуєв С.А., Ігнатьєва А.В. Ігнатьєва А.В., Максимцов М.М. Рогожин С.В., Рогожина Т.В. , Румянцева З.П., Саломатін Н.А., Акбертін Р.З. та ін



1. Теоретичні аспекти організації як системи та об'єкта управлі...


сторінка 1 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Практичне дослідження організації "Газпром" як об'єкта управл ...
  • Реферат на тему: Характеристика організації як об'єкта управління (на прикладі ВАТ " ...
  • Реферат на тему: Ідентифікація випарника холодильної машини як об'єкта управління, синте ...
  • Реферат на тему: Ідентифікація випарника холодильної машини як об'єкта управління, синте ...
  • Реферат на тему: Ідентифікація багатоступінчастої насосної станції як об'єкта управління ...