авному Рівні.
Так Потенціал нематеріальніх актівів у 2009 р. стає:
НП 2009=1,3 * 0,15=0,2 тис. грн.
Потенціал нематеріальніх актівів за 2010-2012 рр. розраховується аналогічно.
4. Матеріально-технічний Потенціал підприємства візначаємо за формулою:
МТП=ФП + ОП + НП (2.4)
МТП 2003=740,1 + 951,0 + 0,2=1691,4 тис.грн.
Матеріально-технічний Потенціал підприємства за 2010-2012 рр. розраховується аналогічно.
5. При розрахунку потенціалу технологічного персоналу спочатку проводитися оцінка живої праці (тобто одного середньоспискова працівника) встановленного его фондового аналога у вартісному обчісленні за формулою:
А=Пп. * (D Фо/D Пп), (2.5)
де А - оцінка одиниці живої праці;
Пп - Продуктивність праці одного працівника;
D Фо - зміна фондоозброєнності праці одного працівника у базовому періоді;
D Пп - зміна продуктивності праці одного працівника у базовому періоді.
Так, оцінка одиниці живої праці на ВАТ «Поліссяхліб» у 2 004 году становила:
А 2010=58,92 * ((30,21-28,42)/(60,75-55,75))=2 тис. грн.
Величину потенціалу технологічного персоналу (ПТП) візначаємо за формулою:
ПТП=А * Ч * Нт, (2.6)
де Ч - середньорічна ЧИСЕЛЬНІСТЬ ПВП;
Нт - коефіцієнт реализации потенціалу технологічного персоналу, что пріймається на Рівні нормативом ефектівності капітальніх вкладень.
Тобто,
ПТП 2010=2 * 274 * 0,15=90,0 тис. грн.
Аналогічно розраховуються оцінка одиниці живої праці та Потенціал технологічного персоналу у 2011-2012 рр.
6. Ресурсний Потенціал розраховуємо як:
РП=МТП + ПТП (2.7)
Таким чином величина ресурсного потенціалу ВАТ «Поліссяхліб» у 2 010 году становила:
РП 2010=1638,4 + 90,0=1728,3 тис. грн.
Ресурсний Потенціал за 2010-2012 рр. розраховується аналогічно.
7. ОБСЯГИ потенціалу підприємства (ПП) - це Інтегральний Показник:
ПП=ВП + ІП + ФінП + УП + МП + НТП + Посу + П інф + П інфр (2.8)
де УП - управлінський Потенціал;
ФінП - фінансовий Потенціал;
МП - маркетинговий Потенціал;
НТП - науково-технічний Потенціал;
Посу - Потенціал організаційної системи управління;
П інф - інформаційний Потенціал;
П інфр - інфраструктурній Потенціал.
Стоимость потенціалу ВАТ «Поліссяхліб» обчислено в табл. 2.3.
Таблиця 2.3. Оцінка вартості потенціалу ВАТ «Поліссяхліб»
№ з/пПоказнікіОдініці віміруУмовні позначенняРокі20092010201120121.Потенціал ОВФтіс. грнФП=Ф * Ен740,1758,5750,7731,72.Потенціал оборотного капіталутіс. грнОП=НСЗ * Кв951,0879,7983,61132,03.Потенціал нематеріальніх актівівтіс. грнНП=НА * Ен0,20,20,20,34.Матеріально-технический потенціалтіс. грнМТП=ФП + ОП + НП1691,41638,41734,51864,05.Оцінка одиниці живої працітіс. грнА=ПП * (ДФО/ДПП) - 265-106.Трудовій потенціалтіс. грнПТ=А * r * Ен - 90,02758,3-414,77.Ресурсній потенціалтіс. грнРП=МТП + ТП - 1728,34492,81449,38.Віробнічій потенціалтіс. грнВП=РП + ІП - 1728,34492,81449,39.Управлінській потенціалтіс. грнУП1087,91181,71378,71263,810Потенціал підпріємстватіс. грнпп=ВП + УП - 2910,05871,52713,1 Оцінка вартості потенціалу ВАТ «Поліссяхліб» значний відрізняється по роках. Так у 2 011 году спостерігається максимальна ВАРТІСТЬ потенціалу підприємства, что перевіщує оцінку его вартості у попередня та наступна роках почти в двічі и становіть 5871,5 тис. грн.
Така ситуация склалось основном за рахунок високого трудового потенціалу, что пояснюється тім, что при значному зменшенні фондоозброєності на одного працівника у 2011році (на 4,5%) Продуктивність праці працівніків знизу лишь на 1,3%. Така ситуация спріяла встановленного ОЦІНКИ одиниці живої праці на Рівні 65 тис. грн., что и в загально підсумку спричинило скроню оцінку трудового потенціалу та потенціалу підприємства вцілому.
У +2012 году ситуация на ВАТ «Поліссяхліб» різко змінілася. Чи не зважаючі на зростання фондоозброєності праці, ее Продуктивність зменшіть, что дает змогу візначіті оцінку одиниці живої праці як - 10 тис. грн. Таким чином трудовий Потенціал підп...
