льним можливостям і реальним потребам інформаційно-виховної роботи в армії і на флоті. Створенням програм такої діяльності займаються органи державного і військового управління США.
Поряд з інформуванням військово-політичне керівництво західноєвропейських країн і США при розробці принципів і напрямів військового будівництва і реформування збройних сил першорядну увагу приділяє створенню ефективної системи соціально-правового захисту військовослужбовців, яка надійно забезпечує солдатам і офіцерам рівні з іншими громадянами політичні права і соціальні гарантії з урахуванням специфіки військової служби. У Греції створені численні асоціації, благодійні товариства і фонди, метою яких є надання підтримки і допомоги армії і військовослужбовцям. У Німеччині з метою вирішення проблемних питань, які зачіпають особисті інтереси військовослужбовців, з числа попередньо відібраних командуванням, на зборах таємним голосуванням обираються в кожній роті по одному представнику від солдатів і унтер-офіцерів. За статутом ці довірені особи виступають посередниками між командирами та особовим складом. З метою зміцнення престижу збройних сил командування прагне звільнити їх від виконання невластивих їм завдань [11].
МО США розробило спеціальні програми, що забезпечують реалізацію соціально-економічних прав військовослужбовців. Їх основними цілями є: підтримання високого морального духу військовослужбовців та членів їх сімей, забезпечення високої ефективності їх діяльності, підвищення привабливості та престижності військової служби; забезпечення і підтримку соціально-побутового статусу військовослужбовців та членів їх сімей, необхідного рівня їх фізичного розвитку та інтелектуального стану; забезпечення зайнятості та підвищення освітнього рівня членів сімей військовослужбовців; створення умов для раціонального використання внеслужебного часу військовослужбовцями та членами їх сімей; підтримання сприятливих умов життя військовослужбовців та впровадження в їх свідомість впевненості в завтрашньому дні та інші.
Вони доповнюються інформаційними програмами, покликаними формувати більш широку систему цінностей в рамках соціально-політичної підготовки особового складу ЗС США.
Раз на чотири роки міністерство оборони США готує спеціальну доповідь про систему матеріального забезпечення військовослужбовців, у якому формулюються пропозиції та рекомендації щодо її вдосконалення. За традицією цей доповідь стає основою для дебатів у конгресі по реформі відповідного законодавства.
Виходячи з психологічних особливостей американців, військово-політичне керівництво США вважає, що, тільки створивши рівні стартові умови для військовослужбовців - представників усіх національностей і забезпечивши їх єдність і згуртованість перед обличчям зовнішніх загроз, можна підтримувати МПС особового складу НД на необхідному рівні. З цією метою в НД Сполучених Штатів створена спеціальна програма, реалізація якої здійснюється як в процесі індивідуальної підготовки, так і у складі частин і підрозділів в рамках МПП як частини оперативної та бойової підготовки військ. Заняття проводяться у формі семінарів і співбесід не рідше ніж раз на місяць. У цьому процесі велику допомогу командирам надають військові священики (служба капеланів). Військово-політичне керівництво США розглядає церкву як найважливіший інститут, який надає серйозний вплив на формування моральних принципів і норм поведінки, який виховує особовий склад збройних сил в дусі сформованих у цьому суспільстві моральних цінностей. Релігійне вплив, здійснюване в ході реалізації програми, спрямоване на формування у військовослужбовців таких якостей, як відданість, відповідальність, дисциплінованість, терпимість, фізична і духовна гармонія, високий моральний дух, самовіддача і самовідданість, а також на забезпечення відповідності морально-психологічних якостей встановленим нормам. Релігійний вплив у збройних силах як одна з форм створення високої морально-психологічної стійкості у військовослужбовців повинно ще більше посилитися, що дозволить закріпити в особового складу стереотипи соціальної поведінки та автоматизму у виконанні будь-яких поставлених завдань як що не підлягають сумніву [12].
У документі Вказівки міністра оборони з планування на 1998 - 2003 фінансові роки наголошується, що підвищення рівня життя особового складу збройних сил чинить прямий вплив на збереження військових кадрів, їх морально-психологічний стан і бойову готовність raquo ;. У зв'язку з цим міністерство оборони США керується такими основними принципами: подальше збільшення грошового утримання; внесення в ритм життя військовослужбовців більшої передбачуваності; забезпечення особового складу в пунктах постійної дислокації якісною медичною допомогою і житлом; розширення можливостей в отриманні освіти. Як основне завдання на період до 2003 року військо...
