цездатності, погіршення самопочуття, порушення серцевої діяльності. p> Розрізняють гігієнічне та технічне нормування вібрацій. Гігієнічні - обмежують параметри вібрації робочих місць і поверхні контакту з руками працюючих, виходячи з фізіологічних вимог, що виключають можливість виникнення вібраційної хвороби. Технічні - обмежують параметри вібрації не тільки з урахуванням зазначених вимог, а й виходячи з досяжного на сьогоднішній день для даного типу обладнання рівня вібрації. p> Вібрація за способом передачі тілу людини підрозділяється на загальну (вплив на все тіло людини) і локальну (вплив на окремі частини тіла - руки або ноги). Для санітарного нормування та контролю вібрацій використовуються середньоквадратичні значення віброприскорення і віброшвидкості, а також їх логарифмічні рівні в децибелах (ГОСТ 12.1.047-85) [22].
Для вимірювання вібрації застосовуються віброметри і шумоміри з додатковим пристосуванням - передпідсилювачем, встановлюваний замість мікрофона. Широке поширення набули прилади ВШВ-3М2 - Вимірювачі шуму і вібрацій. <В
1.2 Проведення атестації робочих місць за умовами праці
Атестація робочого місця - Система аналізу оцінки робочого місця, вживана для охорони здоров'я робітника, ознайомлення його з умовами праці, а також сертифікації виробничих об'єктів для підтвердження або скасування чинних компенсацій і пільг працівникам, зайнятих на важких роботах із шкідливими і небезпечними умовами праці.
Атестація робочих місць за умовами праці є важливою складовою організації охорони праці на підприємстві. Проведення атестації робочих місць визначається В«Положення про порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці В»Мінпраці Росії. Завданнями атестації робочих місць є:
В· Визначення фактичних значень небезпечних і шкідливих виробничих факторів на цих робочих місцях;
В· Оцінка фактичного стану умов праці на робочих місцях;
В· Надання пільг і компенсацій за роботу із шкідливими і важкими умовами праці;
В· Розробка заходів щодо покращення і оздоровлення умов праці [16].
Атестація проводиться спеціально створеної атестаційною комісією, яка оформляє результати своєї роботи спільним протоколом атестації робочих місць за умовами праці, до якого додаються всі матеріали атестації та план заходів щодо поліпшення умов праці.
Атестація робочих місць починається з визначення фактичних значень небезпечних і шкідливих виробничих факторів на робочих місцях. При атестації робочого місця за умовами праці оцінці підлягають всі наявні на робочому місці небезпечні та шкідливі виробничі фактори (фізичні, хімічні, біологічні), тяжкість і напруженість праці.
Рівні небезпечних і шкідливих виробничих факторів визначаються на основі інструментальних вимірів. Інструментальні вимірювання ОВПФ, ергономічні дослідження повинні виконуватися в процесі роботи, тобто при проведенні виробничих процесів у відповідно до технологічного регла...
