Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Статьи » Пенсійна система Російської Федерації і процеси її реформування

Реферат Пенсійна система Російської Федерації і процеси її реформування





рядок зменшує роль держави в пенсійному питанні.

За даними статистики, за останній час число людей, що вирішили передати свої кошти з державної пенсійної системи в недержавну, серйозно зросла і в даний час складає 3 млн осіб. Це говорить про те, що термін, який був встановлений до кінця 2013 року, підштовхнув людей до визначеності.

На думку експертів, зміна законодавства на користь обнулення накопичувального компонента для тих, хто не визначився, припускає участь громадянина у формуванні більшого трудового стажу, а також служить мотивацією для більш високого заробітку і, що примітно, заробітку « білого ».


. 3 Аналіз діяльності Пензенської відділення Пенсійного фонду Росії


ПФР і підпорядковані йому органи складають єдину централізовану багаторівневу систему, що управляє коштами обов'язкового пенсійного страхування в Росії:

) федеральний рівень - ПФР (правління, виконавча дирекція);

) федеральні округу Російської Федерації - управління ПФР у федеральних округах (структурні підрозділи ПФР);

) рівень суб'єктів Російської Федерації - територіальні відділення ПФР (у відповідних регіонах);

) місцевий - міський (районний) рівень - управління (відділення) ПФР в містах (районах).

Нижчерозміщені органи підзвітні вищестоящим органам.



Малюнок 9 - Структура Пенсійного фонду


На федеральному рівні управління пенсійною системою забезпечується правлінням ПФР та її виконавчим органом - виконавчою дирекцією. У суб'єктах Російської Федерації діють регіональні відділення ПФР, які є юридично самостійними для виконання покладених на них функцій з призначення і виплати пенсій. Місцевий рівень пенсійної системи складають пенсійні управління (відділення, відділи), розташовані в районах і містах. Вони в основному виконують функції з призначення і виплати пенсій.

У цілому для ПФР як страховика характерна централізація управлінських функцій на федеральному рівні, починаючи з виконання основних функцій у галузі пенсійного забезпечення і кінчаючи контролем за витратами на утримання апарату пенсійного фонду.

ПФР і його нижчестоящі органи не є органами виконавчої влади. Такі фонди повинні будуватися на принципах обов'язкового соціального страхування, у тому числі закріплених у Законі про основи обов'язкового соціального страхування. Виходячи з цих принципів, обов'язкове пенсійне страхування, а відповідно і кошти ПФР, не є державними. Вони повинні розглядатися як власність самих застрахованих громадян за цією системою страхування та осіб (фізичних і юридичних), які сплачують страхові внески до ПФР. Всі кошти, що сплачуються у вигляді страхових пенсійних внесків, повинні розподілятися між пенсіонерами з урахуванням їх трудового внеску. (Під ним звичайно розуміють тривалість трудової діяльності, тобто тривалість сплати страхових внесків, і рівень оплати праці, з якої стягувалися такі внески.) У цьому і проявляється головна риса обов'язкового пенсійного страхування - її колективний солідарно-розподільний характер, що визначає саму сутність і сенс такого страхування.

У суб'єктах Російської Федерації діють відділення ПФР, створені постановами Правління Пенсійного фонду Російської Федерації для здійснення державного управління коштами обов'язкового пенсійного страхування та організації пенсійного забезпечення населення в суб'єктах Російської Федерації. У своїй діяльності відділення ПФР підкоряються Правлінню Пенсійного фонду Російської Федерації. До основних функцій відділень ПФР відносяться:

- своєчасне встановлення і виплата пенсій і соціальних допомог, що у компетенції ПФР;

- ведення індивідуального (персоніфікованого) обліку в системі обов'язкового пенсійного страхування і своєчасна актуалізація індивідуальних особових рахунків застрахованих осіб;

- своєчасне формування документів на виплату пенсій та допомог;

- щомісячне перерахування нарахованих до доставки сум пенсій, допомог та інших виплат на рахунки організацій, що здійснюють доставку пенсій, допомог та інших виплат;

- формування інформації про одержувачів пенсій та допомог, які проживають на території регіону;

- реєстрація та облік платників страхових внесків на обов'язкове пенсійне страхування та на обов'язкове медичне страхування;

- контроль над правильністю обчислення, повнотою і своєчасністю сплати (перерахування) страхових внесків на обов'язкове пенсійне страхування та на обов'язкове медичне страхування, в т.ч. проведення перевірок правильності обчислення платниками страхових внесків;

...


Назад | сторінка 11 з 24 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Роль Федерального фонду обов'язкового медичного страхування Російської ...
  • Реферат на тему: Обов'язкове медичне страхування - складова частина державного соціально ...
  • Реферат на тему: Актуальні питання обчислення та сплати обов'язкових страхових внесків, ...
  • Реферат на тему: Фонд обов'язкового соціального страхування Російської Федерації
  • Реферат на тему: Управління системою обов'язкового соціального страхування