Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Право людини на соціальне забезпечення

Реферат Право людини на соціальне забезпечення





дносяться літні люди, інваліди, сім'я і діти, жінки, безробітні, бідні.

Що стосується видів соціального забезпечення, то вони цілком традиційні і відповідають міжнародним стандартам. Це пенсії: по старості, по інвалідності, у разі втрати годувальника (вдівства); посібники: через хворобу, у випадку виробничої травми та професійного захворювання, по безробіттю, по материнству, сімейні допомоги; медичне обслуговування.

У Великобританії, Німеччини та Франції сформувалися єдині системи соціального забезпечення та страхування. Виділяються з держбюджетів цих країн кошти на соціальну підтримку населення досягають значних розмірів, введено загальне безкоштовне медичне обслуговування. І, незважаючи на те, що основна мета соціальної та економічної політики західноєвропейських країн - здатність кожної людини подбати про самого себе, державами забезпечується підтримку мінімальних стандартів добробуту. Пенсія стала повною мірою виконувати функцію заміщення заробітної плати. Розміри допомоги по всіх видах забезпечення відповідають міжнародним стандартам, а в більшості своїй перевершують. У кожній з цих країн соціальний захист населення знаходиться на високому рівні, маючи в той же час відмінності, пов'язані з політичною ситуацією всередині країни, з національними традиціями, рівнем розвитку економіки і соціальної сфери.

За географічної сфері дії міжнародні норми про соціальне забезпечення можна об'єднати в такі групи: універсальні, які повинні виконуватися в усіх державах світу; регіональні, діють лише в межах конкретного регіону; двосторонні, обов'язкові тільки для країн-учасників.

Міжнародні норми про соціальне забезпечення обумовлюються передусім юридичної силою їх джерел, які можна розділити на три групи:

акти, обов'язкові для виконання державами-учасницями міжнародної організації, без ратифікації;

акти, обов'язкові для виконання після ратифікації;

акти, які не підлягають ратифікації і не обов'язкові для виконання.

До першої групи належать міжнародні договори. Вони породжують юридичні зобов'язання для держав-учасниць, приводять в дію певні кошти міжнародного контролю, передбачають відповідальність за їх невиконання.

З моменту вступу в силу договору у держави, як суб'єкта міжнародного права, виникає юридична обов'язок виконання договору. Але можливість виконання вимог міжнародного договору залежить від наступних обставин:

від змісту самого договору, від того, наскільки точно в ньому зазначені внутрішньодержавні правовідносини, їх суб'єкти і т.п.

від особливостей національного законодавства та практики, наприклад, з питання про пріоритет міжнародного або внутрішнього права в разі їх розбіжності.

Крім міжнародних договорів у цю групу входять регламенти Ради ЄЕС, які обов'язкові і застосовуються безпосередньо в державах-учасницях без ратифікації національними парламентами.

До другої групи належать документи ООН, конвенції МОП і акти регіональних міжнародних організацій, обов'язкові для дотримання тільки після ратифікації компетентним державним органом.

Ратифікація конвенції - це юридичний акт, здійснюючи який держава заявляє про своє повне визнання конвенції та бере на себе зобов'язання привести у відповідність з нею внутрішнє законодавство та практику.

У Міжнародному пакті ООН про економічні, соціальні і культурні права 1966 р правам в галузі соціального забезпечення присвячено кілька статей.

Участь ООН в міжнародному регулюванні питань, що стосуються соціального забезпечення, закріплено в п. 3. ст. 1 і ст. 55 Статуту ООН, які фіксують право ООН з метою створення умов стійкості і благополуччя, які потрібні для мирних відносин між націями, сприяти ряду обставин, серед яких:

повагу, дотримання основних прав людини незалежно від статі, раси, релігії, мови;

підвищення добробуту громадян країн, зниження рівня безробітного населення різних країн;

дозвіл міжнародних питань в економічній, культурній, соціальній та інших областях.

МОП - це спеціалізований орган ООН, який у відповідності зі своїм статутом наділений повноваженнями щодо прийняття міжнародних конвенцій і рекомендацій. МОП функціонує з 1919

Серед рекомендацій МОП, найбільш важливими за змістом є: Рекомендація №167 про встановлення міжнародної системи збереження прав у галузі соціального забезпечення; Рекомендація №168 про професійну реабілітацію та зайнятість інвалідів та ін.

Спеціалізованим органом ЄЕС є Комісія по соціальному забезпеченню, яка здійснює збір інформації, проводить різні досл...


Назад | сторінка 12 з 21 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Умови трудового договору (обов'язкові та додаткові)
  • Реферат на тему: Фонд обов'язкового медичного страхування РФ як один з основних джерел ф ...
  • Реферат на тему: Національна система соціального захисту населення в багаторівневих взаємопо ...
  • Реферат на тему: Забезпечення виконання податкового обов'язку
  • Реферат на тему: Способи забезпечення виконання податкового обов'язку