gn="justify">
Лист Міністерства культури Російської Федерації "Про показники щодо віднесення до груп за оплатою праці культурно- просвітніх організацій "від 1 квітня 1996 року № 01-74/16-19 та інші документи.
Чітка правова регламентація діяльності бібліотек - запорука їх нормальної роботи. Комплекс нормативних внутрібібліотечние документів - це своєрідний звід правил, що регулюють відносини, що виникають у процесі спільної трудової діяльності. Він включає в себе статут, правила користування бібліотекою, правила внутрішнього трудового розпорядку, положення про структурні підрозділи, посадові інструкції тощо
Однак, з позицій сучасного управління формування правового простору не можна зводити до набору документів організаційного, і організаційно-методичного, розпорядчого, економічного характера.І. Суслова у статті "Новий погляд на трудові відносини" ( НБА, 2000, № 2) кожного бібліотекаря розглядає як індивіда, що володіє набором певних особистісних характеристик , як фахівця, покликаного виконувати певну роботу, і члена колективу в груповому поведінці. Тому правовий простір у сучасних умовах наповнюється новим змістом, що дозволяє більш повно розкритися потенціалу людини. І.М. Суслова і Т.Л. Манілова в навчальному посібнику "Управлінський облік в бібліотеці" (М., 2000-2002) аналізують норми права, що регламентують облікову політику бібліотеки взагалі і дитячої бібліотеки зокрема; І. Трушина в дослідженні "Чи збереглася колективна мораль?" ( Бібліотека, 2006 , № 8) пише про "дух колективу", "колективістської совісті", які визначаються сьогодні за західними мірками як "корпоративна етика", а в юридичній літературі як "загальноприйняті правила поведінки" або "звичаї", про перспективи прийняття професійних етичних кодексів в наших бібліотеках; про захист професійної діяльності бібліотекаря шляхом створення нормативної документації розповідає колектив авторів під керівництвом О.М. Ванєєва у навчально-практичному посібнику " Управління бібліотекою ( СПб., 2002); А. Уралова в роботі "Внутрішня нормативна документація ЦБС" ( НБА, 2001, № .2) описує досвід Псковської обласної наукової універсальної бібліотеки з перетворення науково-методичного відділу цієї бібліотеки в консультаційно-методичний центр (КМЦ).
Методисти новоствореного центру проаналізували діяльність ряду ЦБС області і встановили, що недосконалість внутрішньої нормативної документації в цих установах серйозно позначається на рівні організації праці та її ефективності. Тому пер...
