Сильна емоційна виразність. Готовність до співдружності, участь у спільній діяльності, кооперування, взаємодопомога. p align="justify"> Довірливість. Легко пристосовується до людей, легко йде на поводу. Любить заняття з людьми, з готовністю організовує активні групи. p align="justify"> В особистому спілкуванні - прояв великодушності і люб'язності. Не боїться критики. Добре запам'ятовує імена людей. Недбалий. Радіє соціальному визнанню, любить йти в ногу з часом. p align="justify"> Недостатньо надійний у точній роботі, недбалий у виконанні своїх обов'язків.
Схильний йти на компроміси.
Полюс циклотимії однаково активно формується володарями сильного, врівноваженого, рухливого типу темпераменту і сильного, неврівноваженого типу. У кожного з цих типів реагування свої підстави для формування таких поведінкових переваг і свої поведінкові особливості. Формуючи полюс фактора, кожен з них організовує свою поведінку виходячи зі своїх цілей і особливостей особистісної спрямованості, в силу чого і володіє своїми поведінковими особливостями. p align="justify"> Якщо у сильного, врівноваженого типу такі якості як готовність до співдружності, кооперування і взаємодопомога, готовність організовувати активні групи є домінантними проявами спрямованості в організаційних питаннях ефективної діяльності, то у сильної, неврівноваженого типу недбалість у виконанні посадових обов'язків є наслідком недостатнього самовладання і обмеженими можливостями управління особистісної активністю.
Такі типологічні особливості часто проявляються у поведінці запальністю і нестриманістю, вельми ускладнюють спільну діяльність. Тому далеко не все одно представником, якого типу темпераментного реагування сформований полюс ціклотіміі.Склонность до компромісів і тенденції йти на поводу, у володарів неврівноваженого типу пояснюються реалізацією провідної потреби в широкому колі спілкування як формі життєдіяльності. У такому випадку якість взаємин легко відступає на другий план і компенсується кількістю зв'язків. p align="justify"> Швидко будувати соціальні зв'язки, подобатися всім - це значить для них жити насиченим життям, що забезпечується демонстрацією люб'язності, формує здатність добре запам'ятовувати імена мало знайомих людей, розвиває довірливість як похідну від соціального визнання.
У виробничій діяльності сильний, неврівноважений тип більше шукає умови для комфортного темпераментного існування з якомога частою зміною ситуацій та широким колом спілкування, забезпечує його оптимальну інервації.
Володарі сильного, врівноваженого типу реагування орієнтовані на формування умов для ефективної спільної діяльності зі значимим вектором, спрямованим на результат і з оптимальним включенням кожного учасника діяльності в загальний процес.
Їм чужі компроміси і тенденції йти на поводу, як ...
