y"> видачу працівникам, зайнятим на виробництві з шкідливими і (або) небезпечними умовами праці, а також на роботах, пов'язаних із забрудненням або виконуються у несприятливих температурних умовах, спеціального одягу, спеціального взуття та інших необхідних засобів індивідуального захисту , змиваючих і знешкоджуючих засобів;
постійний контроль за рівнями небезпечних і шкідливих виробничих факторів;
підготовку (навчання), інструктаж, підвищення кваліфікації і перевірку знань працівників з питань охорони праці;
проведення у разі необхідності попередніх (при вступі на роботу) та періодичних протягом трудової діяльності медичних оглядів працівників;
- інформування працівників про стан умов та охорони праці на робочому місці, про існуючий ризик ушкодження здоров'я
3.3 СТБ 18001-2009 В«Система управління охороною праці. Вимоги В»
З 1 листопада 2005 р. в республіці діє національний стандарт, що регламентує питання управління охороною праці в організації, виданий з урахуванням загальновизнаних міжнародних документів. З 1 жовтня 2009 р. він діє в новій редакції - СТБ 18001-2009 В«Системи управління охороною праці. Вимоги В»[16], затвердженої постановою Державного комітету по стандартизації Республіки Білорусь від 24.04.2009 № 19В« Про затвердження, введення в дію, зміні та скасування технічних нормативних правових актів у галузі технічного нормування та стандартизації В». [13]
Введення в дію СТБ 18001-2009 передбачає не повну перебудову сформованої системи управління охороною праці, а лише деяке її зміна і доповнення рядом нових елементів, введення яких дає підставу розраховувати на підвищення ефективності управління охороною праці в організації.
Розглянемо більш детально основні терміни та визначення державного стандарту СТБ 18001-2009 [16, п. 3]:
прийнятний ризик (acceptable risk) - ризик, зменшений до рівня, який організація може допустити з урахуванням своїх зобов'язань щодо дотримання застосовних законодавчих вимог і власної політики в галузі охорони праці;
постійне поліпшення (continual improvement) - повторюваний процес поліпшення системи управління охороною праці з метою поліпшення результативності охорони праці у відповідності з політикою в галузі охорони праці організації;
коригувальну дію (corrective action) - дія, яку виконують для усунення причини виявленої невідповідності або іншої небажаної ситуації;
небезпека (hazard) - джерело, ситуація з можливістю нанесення шкоди життю або здоров'ю працюючого;
ідентифікація небезпеки (hazard identification) - встановлення наявності небезпеки і визначення її характеристик;
професійне захворювання (occupational disease) ...
