Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Мотивація праці як фактор підвищення ефективності діяльності підприємства

Реферат Мотивація праці як фактор підвищення ефективності діяльності підприємства





вою частиною процесу управління, спрямованих на досягнення конкретної мети менеджменту - змусити людей ефективно трудитися.

Загальну характеристику процесу мотивації можна представити, якщо визначити використовувані для його пояснення поняття: потреби, мотиви, цілі.

Потреби - це стан людини, зазнає нужди в об'єкті, необхідному для його існування. Потреби є джерелом активності людини, причиною його цілеспрямованих дій.

Мотиви - це спонукання людини до дії, спрямовані на результат (мета). Цілі - це бажаний об'єкт або його стан, до володіння яких прагне людина.

Точніше зорієнтуватися в характеристиці мотиваційного процесу і побачити його циклічність і многоступенчатость допомагає також схема взаємозв'язку потреб, мотивів і цілей.

У практичній розділі роботи розрахований план витрат на виробництво і реалізацію продукції на підставі поданих даних. Результати розрахунків показали наступні дані:

· запланований обсяг випуску продукції, виходячи з коефіцієнта завантаження, дорівнює 449 т.

· сума витрат 11344746 руб., при реалізації продукції підприємство отримає виручку в розмірі 1967917 крб., чистий прибуток складе 1574334 крб.

· запланований рівень рентабельності продажів склав 0,15%, а чистої рентабельності - 0,12%.

При узагальненні отриманих результатів, можна зробити висновок про поліпшення роботи підприємства.

Запланований обсяг збільшився на 47 одиниці продукції.

Чистий прибуток збільшився на 271329 рублів.

Продуктивність праці збільшилася на 24 099 руб. / т.

Список літератури


1. Виханский О.С. Менеджмент: підручник / Виханский О.С., Наумов А.І./- М.: Економіст, 2008. - 288с.

. Горєлова Н.А. Економіка праці. 2-е видання / під ред. Н.А. Горєлова / - СПб.: Питер, 2007. - 704с.: Ил.- (Серія «Підручник для вузів»)

. Гражданкіна О.В Економіка малого підприємства / Гражданкіна Є.В.- М.: ГроссМедиа, ГРОСБУХ, 2008. - 96с.

. Дмитренко Г.А. Мотивація та оцінка персоналу / Дмитренко Г.А.- К.: МАУП, 2007. - 200с.

. Драчева Е.Л.Менеджмент: навчальний посібник для студ. установ середовищ. проф. освіти / Драчева Е.Л., Юлтков Л.І.- М.: Видавничий центр «Академія», 2012. - 288с.

. Кибанова А.Я.Управленіе персоналом організації: Підручник / За ред. А.Я. Кибанова.- М.: ИНФРА-М, 2009. - 512 с.

. Книшова Е.Н., Менеджмент: навчальний посібник / Книшова Е.Н./- М.: ВД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2008. - 304 с.- (Професійна освіта).

. Корольов В.І. Менеджмент: Підручник / Корольов В.І.- М.: Економіст, 2010. - 432 с.

. Крушельницька О.В. Управління персоналом / Крушельницька О.В.- Кондор.- 2008. - 277с.

. Лукичева Л.І. Управління персоналом: навчальний посібник / Л.І. Лукичева; під ред. Ю.П. Анискина / - 4-е видання, испр.- М.: Омега-Л, 2008. - 263с.- (Бібліотека вищої школи).

. Мухін В.І. Основи теорії управління: Підручник для вузів / В.І. Мухін / - М.: Видавництво «Іспит», 2007. - 256с.

. Пугачов В.П. ...


Назад | сторінка 12 з 13 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Мотивація праці як фактор підвищення ефективності процесу управління персон ...
  • Реферат на тему: Аналіз кошторисів "Управління з контролю за використанн та охороною зе ...
  • Реферат на тему: Економічна криза 2008-2009 рр. в Китаї та його вплив на сучасну економічну ...
  • Реферат на тему: Арабо-ізраїльський конфлікт в 2007-2008 рр..
  • Реферат на тему: Медичний огляд Наро-Фомінського ЗОШ № 4 в 2007-2008 роках