равлінського обліку (або управлінської облікової політики) є одним з ключових елементів організації управлінського обліку на підприємствах. Поряд з цим, до його елементів відносяться:
визначення організаційно-фінансової структури підприємства і виділення центрів відповідальності;
класифікація витрат за напрямками;
постановка системи бюджетування на підприємстві;
формування системи внутрішньої управлінської звітності;
автоматизація обліково-аналітичних процедур.
Метою розробки облікової політики є створення комплексу взаємопов'язаних між собою документів, що забезпечують єдність методики при організації та веденні бухгалтерського, податкового та управлінського обліку на підприємствах, підвищення якості та достовірності всіх видів звітності, надання корисної та оперативної інформації керівництву для прийняття обгрунтованих управлінських рішень. М.С. Кузьміна управлінську облікову політику розуміє як сукупність регламентних внутрішньофірмових процедур інформаційного обміну, спрямованих на прийняття управлінських рішень для досягнення цілей організації [31]. На думку М.А. Вахрушина, облікову політику для цілей управлінського обліку можна визначити як сукупність способів ведення управлінського обліку, що забезпечують його безперервність і наступність і сприяють реалізації можливостей його елементів (бюджетування, власне обліку та звітності, внутрішнього управлінського контролю та управлінського аналізу) в інтересах внутрішньофірмового управління господарюючим суб'єктом [ 23].
Вона повинна включати в себе наступні основні складові: організаційний, методичний і технічний аспекти. Розробка такої Обліково політики залежатиме від специфіки виробництва і споживаних ресурсів, особливостей організації управління, організаційно-правових форм підприємницької діяльності, визначених установчими документами, а також поточними та довгостроковими цілями підприємництва. В управлінському обліку можна керуватися принципами РПБУ, підходами, декларованими МСФЗ, не забороняється використання інших прийомів і методів. Правила МСФЗ краще відображають економічну суть операцій і тому більшою мірою підходять для управлінського обліку.
2.2105803713 2.3 Короткий аналіз основних фінансово-економічних показників діяльності підприємства
Таблиця 2. Розрахунок основних економічних показників
Економічні показники Тис. рубФормула расчета201020112012Абсолютное изм-е (+ -) ??Темп зростання (%) 2 011 від 20102012 від 20112012 від 20102011 від 20102012 від 2011Виручка, в основному за рахунок орендних платежейСтрока 2110 «Звіту про фінансові результату» 2272662748023092304753634428136,06120,91112,52Себестоімость продажСтрока 2120 « Звіту про фін.результат »45917623396048916422-1850131,73135,7697,03Затрати на 1 руб. проданих товарів (виконаних робіт, послуг) Собівартість-ть продажів/виручка0,20,220,190,02-0,039511086,36Среднеспісочная чісленность33300100100100Среднегодовая вироблення одного работнікаВиручка/Середньооблікова чісленность75755,3391600,66103076,6615845,3311476136,06120,91112,52Фонд оплати праці - 76354120310-43956- - 157,57Среднегодовая заробітна плата 1 работающегоФонд оплати праці/середньооблікова чисельність - 25451,3340103,33-14652- - 157,56Среднегодовая вартість ОПФСтрока 1150 на початок + на кінець року/260443181607385311521164237042141,14135,01104,54ФондоотдачаВиручка/Середньорічна вартість основних фондов0 , 370,330,36-0,040,0397,2989,19109,09Прібиль (збиток) до налогообложеніяОтчет про прибутки і збитки, рядок 2300 «Прибуток (збиток) до оподаткування» 75292221560677980376140314558243091059,92286,36370,13Прібиль (збиток) від продажу продукції (робіт, послуг) Звіт про прибутки і збитки, рядок 2200 «Прибуток (збиток) від продажу» 1813492124632487413111436278137117,15117Рентабельность основної діяльності,% Прибуток (збиток) від продажів/повна себестоімость3,953,414,11-0,540,710486,32120,59Рентабельность продажів. % Прибуток (збиток) від продажів/виручка0,790,770,8-0,020,03101,2697,46103,9
З розрахунків основних економічних показників у таблиці видно, що виручка щороку збільшується, при цьому собівартість продажів збільшилася в 2011 році в порівнянні з 2010, але зменшилася в 2012 році (темп зростання склав 97,03%) , це сприятливий фактор. Цю динаміку можна відстежити у витратах на 1 руб. проданих товарів (виконаних робіт, наданих послуг), витрати в 2012 році в порівнянні з 2010 роком зменшилися на 95%.
Видно також збільшення фонду оплати праці, абсолютна зміна в 2012 р склало 43956 тис. руб., збільшилася середньорічна оплата праці.
Середньорічна вартість ОПФ також в 2011 році збільшилася, за рахунок придбання нових ОС, або дооцінку вже наявних. А в 2012р. те...
