. власного Капіталу, на 1 грн. витрат, витрат и платежів.
З Всього віщесказаного можна сделать Висновок, что маркетинг це неминучий майбутнє тихий предприятий, Які прагнуть гідно конкуруваті своєю Божою продукцією як на внутрішньому, так и на світовому ринках. Служба маркетингу, Спираючись на свои основні Функції, спріяють налагодженості новіх виробничих зв'язків, ефективного и розумному Використання іноземних інвестіцій. Маркетингові дослідження допомагають найти правільні науково и практично обгрунтовані решение для кваліфікованого управління Підрозділами ПІДПРИЄМСТВА (Фірмою). p align="justify"> Реалізація маркетінгової стратегії створи умови для успішної господарської ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА, забезпечен максимально можливе удовольствие потреб покупців и дасть підпріємству значні шанс не Тільки на виживання, альо и на Зміцнення своих ринковий позіції.
Слід такоже Зазначити, что неформальному секторі малого підприємництва (як и всієї ЕКОНОМІКИ), що не можна вважаті феноменом рінкової ЕКОНОМІКИ. ВІН існував и раніше и БУВ уявлень репетиторами, будівельнікамі-"шабашниками", Кравцов, домопрацівнікамі, перекупники (Які іменуваліся "спекулянтами") ТОЩО, існувала и тіньова економіка. Прото останнімі рокамі склад, ОБСЯГИ, характер неформального сектора різко змініліся. Самперед, ЧИСЕЛЬНІСТЬ зайнятості у цьом секторі в багатая разів збільшілася, різко зросла Питома вага торговли, з'явилися істотно Нові для нас Явища - Вуличне торгівля, "човнікарі", розширено масштаби "класичної тіньової ЕКОНОМІКИ". Неформальному секторі ставши Фактично самостійнім сегментом рінкової ЕКОНОМІКИ. Крім того, значний частина людей поєднує роботу у формальному та неформальному секторах. p align="justify"> Тому мале підприємництво на початкових етапі его становлення є "об'єктивною" реальною нішею для неформального сектора. Однак роль цього сектора для Нашої ЕКОНОМІКИ ТА прайси праці НЕ є однозначним. З одного боці, очевидна его позитивна роль у вірішені проблем зайнятості та доходів населення. З Іншого боку, ВІН створює умови для розвитку кримінального середовища. Крім того, для зайнятості у неформальному секторі відсутні Соціальні Гарантії, що не контролюються умови їх праці. Відбувається відтік Частки кваліфікованіх та перспектівніх працівніків з формального сектора, что негативно впліває на его ефективність. Зайнятість людини у неформальному секторі, самперед у таких сферах малого бізнесу, як торгівля и громадське харчування (72,3% за загально ОБСЯГИ балансового прибутку У липні 2004 року), побутове обслуговування населення (57,1%), постачання та збут (23, 4%), виробляти до ВТРАТИ кваліфікації, ПРОФЕСІЙНИХ навічок. Через нерегулярність характеру зайнятості люди відволікаються від сістематічної роботи. Всі це є наслідком НЕ позбав негативних тенденцій развития малого предпринимательства, а самперед, загальноекономічніх труднощів кризового характеру. p align="justify"> Лібералізація Економічних п...
