Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Проектування підприємств збірного залізобетону

Реферат Проектування підприємств збірного залізобетону





трудящих. Це положення досягається диференціюванням форм і показників планування в залежності від його рівня (підприємство, галузь) і балансуванням його основних показників за рівнями управління.

Принцип безперервності планування обумовлюється безперервністю процесів відтворення і наступністю планових завдань у часі (рік, квартал, місяць, декада, доба), органічним зв'язком перспективного та поточного планування.

Принцип оптимальності планування реалізується застосуванням економіко-математичних методів і складанням балансових планових моделей при найбільш раціональному використанні ресурсів для досягнення поставленої мети з мінімальними витратами суспільної праці.

Принцип стабільності планування базується на мінімальному числі змін в плані, а отже, на його високій надійності, яка забезпечується всіма викладеними вище принципами.

Внутрішньозаводське планування, здійснюване відповідно до завдань розвитку всього народного господарства, є органічною складовою частиною єдиної системи, народногосподарського планування.

Одним з основних питань ефективної діяльності підприємств в нових умовах господарювання є вибір трудовим колективом напружених планових завдань, що відповідають суспільним потребам і зростанню доходу підприємства. Щоб ця умова виконувалася, необхідна особиста зацікавленість працівників. Тому встановлюється пряма залежність заробітної плати від результатів праці всього колективу і особисто кожного його члена. Створюються умови для широкого розповсюдження підряду на цех, ділянка, бригаду, інженерно-технічних працівників і службовців, тобто переходу на колективний підряд всього підприємства.

Планування на державному підприємстві підрозділяється на кілька видів. За глибиною розробки плани можуть бути перспективними і поточними, а за змістом - техніко-економічними чи оперативно-виробничими. прогресу, рубежі соціального розвитку. Основні напрями економічного і соціального розвитку в конкретних цифрах і завданнях реалізують економічну стратегію на п'ятирічний період.

П'ятирічні плани економічного і соціального розвитку підприємства складаються з наступних розділів:

) Виробництво і реалізація продукції.

Основними показниками є обсяг продукції, що підлягає реалізації за договірними зобов'язаннями, обсяг виробництва основних видів продукції в натуральному вираженні щодо забезпечення держзамовлень і потреб інших організацій.

) Технічний розвиток та організація виробництва.

У цьому розділі обов'язковими є встановлення і розрахунок основного завдання з виконання науково-технічних програм, з розробки, освоєння і впровадження нових високоефективних технологічних процесів та видів продукції; основних показників технічного рівня виробництва і найважливіших видів продукції, що випускається; економічний ефект від проведення науково-технічних заходів.

) Підвищення економічної ефективності виробництва.

) Норми і нормативи.

У сучасних умовах всі етапи планування здійснюються на основі системи науково обгрунтованих техніко-економічних норм і нормативів за видами робіт і нормативам чистої продукції; затратам праці, сировини, матеріалів і паливно-енергетичних ресурсів; по використанню в...


Назад | сторінка 14 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Планування виробництва, что віпускає декілька Видів ПРОДУКЦІЇ з обмеженої к ...
  • Реферат на тему: Планування і контроль виробництва продукції та його ресурсного забезпечення ...
  • Реферат на тему: Планування основних техніко-економічних показників організації з виробництв ...
  • Реферат на тему: Напр Вдосконалення Системи управління якістю ПРОДУКЦІЇ и організації техніч ...
  • Реферат на тему: Планування і розрахунок ефективності виробництва продукції ТЕЦ