>
? в одних випадках прибуток - дійсний стимул для підприємницької діяльності; в соціально-орієнтованої ринкової економіки кожен отримує зароблені гроші: підприємець - прибуток, працівники - заробітну плату;
? в інших випадках сутність прибутку - це дійсно її експлуататорська сутність, пов'язана з можливістю підприємця привласнювати результати чужої праці на основі приватної власності на засоби виробництва, на капітал. Величина прибутку в певних випадках обернено пропорційна рівню заробітної плати. Тому якщо власник підприємства збільшує прибуток за рахунок зменшення заробітної плати працівників, то ця частина прибутку буде мати експлуататорську сутність.
Як економічна категорія прибуток відображає чистий дохід, створений у сфері матеріального виробництва у формі грошових накопичень, і виконує ряд функцій.
По-перше, прибуток характеризує економічний ефект, отриманий у результаті діяльності підприємства. Наявність прибутку на підприємстві означає, що отримані доходи перевищують всі витрати, пов'язані з його діяльністю. Але всі аспекти діяльності підприємства за допомогою прибутку оцінити неможливо.
Такого універсального показника і не може бути. Саме тому при аналізі виробничо - господарської та фінансової діяльності підприємства використовується система показників.
Значення прибутку полягає в тому, що вона відображає кінцевий фінансовий результат.
По-друге, прибуток має стимулюючою функцією. Це пов'язано з тим, що прибуток є одночасно не тільки фінансовим результатом, а й основним елементом фінансових ресурсів підприємства. Тому підприємство зацікавлене в отриманні максимального прибутку, так як частка чистого прибутку, що залишилася в розпорядженні підприємства після сплати податків та інших обов'язкових платежів, повинна бути достатньою для фінансування виробничої діяльності, науково-технічного і соціального розвитку підприємства, матеріального заохочення працівників.
По-третє, прибуток є одним з найважливіших джерел формування бюджетів різних рівнів. Вона надходить до бюджетів у вигляді податків і поряд з іншими дохідними надходженнями використовується для фінансування задоволення спільних суспільних потреб, забезпечення виконання державою своїх функцій, державних інвестиційних, виробничих, науково-технічних і соціальних програм.
Види прибутку
Перший вид прибутку - це валовий прибуток. Вона визначається як різниця між виручкою від продажу і собівартістю проданих товарів, робіт, послуг.
Прибуток від продажів визначається з урахуванням комерційних витрат (витрат по збуту) і управлінських витрат (загальновиробничих і загальногосподарських витрат), якщо управлінські витрати визнані організацією в якості витрат по звичайних видах діяльності.
Балансовий прибуток lt; # justify gt ;? прибутки, по яких підприємство має пільги;
? прибутки, по яких податок сплачується в особливому порядку;
? прибуток, що збільшує базу оподаткування за рахунок перевищення нормованих витрат (на рекламу, підготовку кадрів, відсотків за кредит, амортизації, представницьких та ін.).
Чистий прибуток (нерозподілений прибуток), тобто прибуток, що залишається в розпорядженні підприємства розвиток виробництва, має наступні цілі:
? виплату дивідендів та інших доходів засновникам і власникам;
? відрахування до фонду споживання;
? сплату штрафних санкцій за екологічні порушення, несвоєчасні платежі до бюджету, завищення цін, приховування об'єктів оподаткування [1].
5.2 Розподіл і використання прибутку
Головна вимога, яка пред'являється сьогодні до системи розподілу прибутку, що залишається на підприємстві lt; # justify gt ;? виконання зобов'язань перед державою;
? забезпечення матеріальної зацікавленості працівників у досягненні найвищих результатів при найменших витратах;
? накопичення власного капіталу, забезпечує процес безперервного розвитку бізнесу;
? виконання зобов'язань перед засновниками, інвесторами, кредиторами та ін.
Важливим аспектом розподілу прибутку є визначення пропорції поділу прибутку на капитализируемую і споживану частини, яка встановлюється відповідно до установчими документами, інтересами засновників, а також визначається залежно від стратегії розвитку бізнесу.
Для кожної організаційно-правової форми підприємства законодавчо встановлений відповідний механізм розподілу прибутку, що залишається в розпорядженні підприємства,...
