які суб'єкти цивільного права, що володіють необхідним обсягом право-і дієздатності: фізичні та юридичні особи, Російська Федерація, суб'єкти Російської Федерації, муніципальні освіти. Однак для деяких видів юридичних осіб склад учасників обмежено законом (наприклад, учасниками повного товариства можуть бути тільки індивідуальні підприємці і (або) комерційні організації, засновником унітарного підприємства - тільки державне муніципальне утворення). p> Розробка установчих документів є визначальним етапом у процесі створення підприємства. Законодавством встановлено два основних установчих документа, які необхідно мати підприємствам залежно від організаційно-правової форми: установчий договір і статут.
Установчий договір - звід правил, який регулює взаємовідносини членів підприємства в певній сфері господарської діяльності. Він регламентує, насамперед, умови створення підприємства колективом громадян.
Найчастіше структура установчого договору виглядає наступним чином:
1) Розділ 1. Загальні положення:
2) найменування підприємства;
3) правове становище підприємства;
4) юридичний адреса;
5) засновники.
6) Розділ 2. Основні види діяльності:
7) мета створення підприємства;
8) основний вид діяльності;
9) якими видами діяльності може займатися.
10) Розділ 3. Статутний капітал:
11) розмір статутного капіталу;
12) порядок формування (в деяких випадках, згідно із законодавством, повинні бути наведені відомості про розмір, склад, терміни і порядок внесення засновниками вкладів, про відповідальність засновників за порушення обов'язків по внесенню вкладів).
13) Розділ 4. Зобов'язання засновників
14) повноваження партнерів з управління майном;
15) права партнерів з управління майном;
16) взаємне інформування партнерів;
17) вид відповідальності засновників за невиконання зобов'язань;
18) порядок вирішення спорів;
19) порядок виходу засновників з фірми;
20) правила передачі своєї частки третій особі;
21) процедура прийняття нових членів.
22) Розділ 5. Організація фірми:
23) порядок роботи в процесі створення фірми;
24) процедура зміни статутного фонду;
25) перелік питань, які потребують одностайного рішення;
26) перелік питань, які потребують згоди більшості;
27) процедура зміни договору;
28) процедура ліквідації фірми;
29) процедура поділу витрат і установа товариства;
Статут - звід правил, що регулюють діяльність підприємств, організацій, установ, їх взаємини з іншими організаціями та громадянами, їх права та обов'язки в певній сфері господарської діяльності.
Структура статуту, як правило, містить наступну інформацію:
1) Розділ 1. Загальні положення:
2) найменування фірми (у тому числі і в англійській транскрипції);
3...
